实施者和指导者。辅导员队伍的素质，直接关系着大学生成长成才。大力加强辅导员培训，是加强辅导员队伍建设的重要环节，是新时期大学生思想政治教育工作科学发展 人左右。湖北省青少年心理健康教育中心：每年至少举办四期全省高校政工干部大学生心理健康教育培训班，每期培训时间3-5天，培训人数450人左右。2、辅导员 ...
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大学） 80 第十九、二十期全省高校 辅导员岗前培训班 8月 一周 湖北省高校辅导员培训基地（中国地质大学） 80 全省高校政工干部大学生 心理健康教育第十九期培训班 4月 4天 湖北省青少年心理健康教育中心（华中师范大学） 150 全省高校政工干部大学生 心理健康教育第二十期培训班 4月 4天 ...
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大、中型企业的高级管理人员一般应具有大专以上文化程度；正副总经理最好懂得一门外语。第三章干部的培训和管理第十三条在外商投资企业担任高级管理职务的中方干部，任职前 、自行辞职或合同期满不再续聘的，原从社会招聘的，可到当地人才交流服务中心或人才市场登记申请重新就业；由组织委派、推荐或借聘的，由原企业和企业 ...
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大、中型企业的高级管理人员一般应具有大专以上文化程度；正副总经理最好懂得一门外语。第三章干部的培训和管理第十三条在外商投资企业担任高级管理职务的中方干部，任职前 、自行辞职或合同期满不再续聘的，原从社会招聘的，可到当地人才交流服务中心或人才市场登记申请重新就业；由组织委派、推荐或借聘的，由原企业和企业 ...
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》及其实施细则69 19、南宁市劳动和社会保障局 民办职业培训机构审批 培训就业科 90个工作日 《民办教育促进法》70 特殊工时制度审批 统计工资科 20个工作日 《劳动法》71 职业介绍机构资格认定 市劳动就业服务管理中心 20个工作日 《劳动力市场管理规定》72 20、南宁市环境保护局 建设 ...
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大、中型企业的高级管理人员一般应具有大专以上文化程度；正副总经理最好懂得一门外语。第三章干部的培训和管理第十三条在外商投资企业担任高级管理职务的中方干部，任职前 、自行辞职或合同期满不再续聘的，原从社会招聘的，可到当地人才交流服务中心或人才市场登记申请重新就业；由组织委派、推荐或借聘的，由原企业和企业 ...
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部门党组、党委要加强指导。重视选配好老干部党支部书记，坚持每年对党支部书记进行培训。针对部分老同志高龄、多病、行动不便等情况，采取切合实际、灵活多样 工作，保证老干部管理工作有更为坚实的组织基础。对老年大学、老干部 活动中心的经费和离退休干部工作活动经费，财政部门应统筹安排，予以保证。18、加强离退休 ...
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、中型企业的高级管理人员一般应具有大专以上文化程度；正副总经理最好懂得一门外语。第三章 干部的培训和管理第十三条 在外商投资企业担任高级管理职务的中方干部，任职 、自行辞职或合同期满不再续聘的，原从社会招聘的，可到当地人才交流服务中心或人才市场登记申请重新就业；由组织委派、推荐或借聘的，由原企业和企业 ...
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的组织、人事部门保管，不具备保管条件的，转人事部门所属的人才流动服务中心保管。第十六条干部被开除公职以后，未就业的，其档案由原管理单位保管； 、培训和专业技术情况的材料：报考高等学校学生登记表、审查表，毕业登记表，学习（培训结业）成绩表，学历证明材料，选拔留学生审查登记表；专业技术职务任职资格申报表， ...
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纲要》（国办发〔2011〕14号）及我市《关于贯彻落实2010-2020年干部教育培训改革纲要的实施意见》（津党办发〔2010〕80号）等有关文件精神 和人才保证。二、基本原则（一）围绕中心，服务大局。围绕我市中心工作，全面部署和推进公务员培训工作，充分发挥培训在公务员队伍建设中的重要作用，提高公务员 ...
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