京原律师事务所律师。被上诉人（原审被告）新密市人力资源和社会保障局，住所地新密市行政路2号。法定代表人苏建仲，该局局长。委托代理人张智敏，该局工作人员 （2010）第3号《行政复议决定书》，决定维持被告作出的豫（新密人劳)工伤认定[2009]136号《河南省工伤认定决定书》。原告不服，依法向本院起诉， ...
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》第十四条第（六）项的规定做出了豫（郑）工伤认字[2010]3518号河南省工伤认定决定书。原告不服，经郑州市人民政府行政复议后起诉来院。本院认为， ，可在判决书送达之日起十五日内提起上诉，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数递交上诉状副本，上诉于河南省郑州市中级人民法院。审判长荆战武审判员高青人民 ...
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资源和社会保障厅申请复议，复议机关于2009年11月13日作出维持被告工伤认定的决定。原告不服提起行政诉讼。本院认为，行政机关作出的具体行政行为事实清楚、证据 ，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于宁德市中级人民法院（上诉案件受理费缴纳办法：到本院领取省 ...
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本院提起上诉。本院受理后依法组成合议庭，公开开庭审理了本案，上诉人富通公司的委托代理人李培公，被上诉人郏县人事劳动和社会保障局（以下简称郏县人劳局 不服，向郏县人民政府提出行政复议。郏县人民政府于2010年1月10日下发了维持工伤认定的复议决定书。原告不服诉至法院。原审法院认为，根据被告在诉讼中提交的 ...
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审理了本案。原告焦作市华宏环保设备有限公司诉称，根据有关法律规定，工伤认定最低应由设区的市级劳动保障行政部门作出。焦作市高新区管委会本身不是区一级政府，无权 。故本案原告不服工伤认定结论，未申请复议而提起行政诉讼，依法应当驳回起诉。依照《工伤保险条例》第五十三条第（一）项、《中华人民共和国行政诉讼法》 ...
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《工伤认定决定通知书》，认定第三人郭团伟所受伤害为工伤。送达后原告不服，向平顶山市人事劳动和社会保障局申请行政复议，2010年3月8日平顶山市人事劳动和 ，在上班时间、上班场所发生一氧化碳中毒致使脑病，确定为工伤，其认定符合《工伤保险条例》工伤认定的有关规定，事实清楚，程序合法，并无不当。原告主张被告 ...
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）工伤认字（2008）016号工伤认定决定，认定宋华兵所受伤害为工伤。原告不服，向项城市人民政府申请行政复议，项城市人民政府于2008年12月19日作出项政复 认定事实、适用法律、法规，作出的决定均完全一致。本院认为：被告作为工伤认定的职能部门，其认定行为应严格依法定程序进行。从本案被告举证可以看出， ...
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向法院提起行政诉讼，被上诉人于2008年11月20日主动撤销了豫（辉劳）工伤退字[2008]63号不予受理通知书，上诉人郝春明申请撤回起诉。被上诉人于2008 认定通知书，上诉人郝春明不服于2009年11月2日提起行政复议，复议机关于2009年12月14日作出维持该工伤认定通知书的决定。为此，上诉人郝 ...
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：劳动和社会保障部办公厅（劳社厅函[2004]123号）《关于当事人对工伤认定不服申请行政复议的复函》规定“申请工伤认定的职工或者直系亲属、该职工所在单位对工伤 行政诉讼法》第三十七条第二款，最高人民法院关于执行《中华人民共和国行政诉讼法》若干问题的解释第三十三条第一款之规定，裁定如下：对嵩县隆基建筑 ...
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工伤认定决定书，并送达原告及第三人，原告不服，以被告作出的工伤认定决定程序违法为由向登封市人民政府申请行政复议，在服役期间，被告发现笔误即作出了“关于更正河南省工伤 适用法律正确，应予维持。被上诉人周振林辩称：1、周振林是上诉人处的职工，虽然未签订书面劳动合同，但双方形成了事实劳动关系。2、登封市人事 ...
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