“九月份核定的工程款，仍按原约定付款。九月份以后发生的工程款按月按进度付款(扣除保修金)，否则每天按应付款的万分之三承担违约金”，另约定了基础工程垫付返还 有争议的，按照施工过程中形成的签证等书面文件确认。承包人能够证明发包人同意其施工，但未能提供签证文件证明工程量发生的，可以按照当事人提供的其他证据 ...
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雇请的安装人员包括原审原告本人在安装期问产生的搭膳费用6359.44元，系原审原告在合同履行期间应当支付而未支付的费用、依法应予扣除。一审判决另案处理不当 在2007年9月我们离开安装工地时，根本就没见过证人王焕新。上诉人向法庭提供的员工考勤记录，工资发放记录等材料，只是上诉人单方面的记载，充其量只能 ...
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抚慰金10000元、复印费6元，上述各项损失共计123402.51元。于东强表示只同意由其按次要责任进行合理赔偿。 原审法院认为：双方当事人对案涉事故中双方 上诉称：1、上诉人在原审庭审中出示了本人与贵州省遵义市荣嘉医疗器械有限公司签订的劳动合同、工资表及停发工资证明等证据，完全可以证明上诉人的工作和 ...
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，由于审价的时间不能确定，原告为解决资金上的困难，为使工人能够尽快拿到工资，本着在审价结果出来前双方仍然可以通过协商的方式进行结算精神，于2002年9月28 3月26日审价报告出具后的七天内。茉织华公司不同意支付文业公司工程余款的理由不能成立。扣除已支付的工程款13，135，000元，茉织华公司应支付 ...
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一审法院起诉的有关星期六加班工资及探亲假工资问题，不仅在事实上根本不存在，而且在程序上属不同的法律关系，更未经仲裁程序进行过处理，原审对此进行受理和 合同的解除及其责任：1、有以下情况之一的，可以解除劳动合同(1)双方一致同意，(2)乙方违法或严重违反劳动纪律(3)甲方不履行合同，侵害乙方合法权益。( ...
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年12月至1994年9月基本生活费和有关待遇。具体标准：基本生活费为本人月工资194元的60%计116.40元+交通费和医疗费21元=137.40元，共计137. 4月至1994年1月份所扣发的40%的工资共计4000元的问题，因(1994)第2号裁决书对此已作过处理，且该裁决书已发生法律效力，故本案 ...
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进口并享受免税优惠政策的。仁舜公司董事会决议虽然同意上述资产由张翼个人出资，作为张翼个人在凯瑞公司的投资，但未经审批机关批准并向工商行政管理机关办理变更登记 。根据仁舜公司的相关审计报告，1998年后，仁舜公司的人员由凯瑞公司借用，工资、费用由凯瑞公司承担，存货与凯瑞公司交叉存放且已无法区分。此外，在 ...
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企业双方协商同意后报同级劳动、人事部门办理有关手续。（四）企业可以建立厂内职工待业制度。企业富余人员中年老体弱的，距法定离休、退休年限不满五年本人又自愿 当年工资奖金照发。企业按期消化以前年度亏损的，即可将原扣除该年度的工资奖金予以补发，所核减的工资总额指标返还给企业。连续两年实现减亏目标的亏损企业， ...
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企业双方协商同意后报同级劳动、人事部门办理有关手续。 （四）企业可以建立厂内职工待业制度。企业富余人员中年老体弱的，距法定离休、退休年限不满五年本人又自愿 当年工资奖金照发。企业按期消化以前年度亏损的，即可将原扣除该年度的工资奖金予以补发，所核减的工资总额指标返还给企业。连续两年实现减亏目标的亏损企业 ...
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职工负担额之差，乘以职工本人住房标准面积一半计算。职工负担额为市统计局公布的上年(1997年统计为人均12793元)双职工家庭平均工资的4倍除以60平方米。( 还要按照省委办公厅粤办发(1996)10号文要求，按干部管理权限有关规定报批。未经批准的，不得办理换购或补购住房手续。(五)换购住房中原购住房 ...
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