上诉人（原审原告）黄淑英，女，1937年2月出生，汉族，退休职工，住于都县贡江镇乐都花园14栋2单元403室。 委托代理人林学文，江西客家人律师 股只是企业对内部员工的一种激励机制，考虑李臣安贡献和职务，安排企业内部股390000元，用分红收益来照顾其晚年生活、医疗，不在注册资本之内，其赠股红利由股东 ...
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有性知识财产（如知识产权、商业秘密等），此即非人力知识资本；二是以寓于人体内部由知识和技能构成的能力（即通常所称的脑力或智力）出资，一般适用于高素质人才 。它作为工薪的补充形式而存在，甚至表现为一种福利形式，可适用于全体职工。而人力资本股则不然，作为资本而存在的是寓于人体的知识和技能，是潜在和无形状态 ...
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资本主义成为一种“法人资本主义”。 2.企业内职工持股制度的建立 职工持股制度，就是在股份公司内部设立本企业职工持股会，由职工个人出资，公司给予少量补贴，帮助 及相互投资公司表决权的行使作了限制性规定。而在日本，法律对法人相互持股的限制不如欧美各国严格，特别是从60年代中期开始政府有意放松限制，致使 ...
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投入企业的钱，这一点百分之百的符合公司法的资本真实原则，注册资本到位。?债转股的第二个法律依据是破产法里面的企业重组也叫重整程序。甚至有人主张把破产法 也好，不上市的也好，内部职工股存在着很多的问题，并且已经被暂时停止了。如果真正按照股份合作制企业的办法，应该把股权卖给职工，职工100%持有，或者至少 ...
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第100号 上诉人（原审原告）黄淑英，女，1937年2月出生，汉族，退休职工，住于都县贡江镇乐都花园14栋2单元403室。委托代理人林学文，江西客家人 只是企业对内部员工的一种激励机制，考虑李臣安贡献和职务，安排企业内部股390000元，用分红收益来照顾其晚年生活、医疗，不在注册资本之内，其赠股红利由 ...
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》第六条写明“同意你公司职工认购股份方案”，而该方案就是将广东省第六建筑工程公司的大部分资产有偿转让给全体员工，成为全员持股的有限公司。本案所涉及的 建设交通资产经营有限公司给佛山市信访局的复函；6、广东省六建集团有限公司的有关内部管理文件、部分职工劳动合同和有关报章的新闻报道。原告提供的证据1、2、 ...
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邮电局的有效文件规定，代理代销业务酬金的支付对象是邮电企业以外的人员，对内部职工不应核发该酬金。10．1998年7月，由局无线通信科报邓万国 全局职工508人共虚列“股金”101．5万元，并以“松滋邮电局开发总公司职工持股基金会”(盖章)出具持股发票，同时将117万元中多出的15．5万元(117万元- ...
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企业；选择部分效益好、管理素质高、有技术改造项目的企业，改造成内部职工持股的股份制企业；选择素质较好、资金来源清楚的小型企业，将资产折 部门核定。企业在坚持工资总额增长幅度低于本企业经济效益(依据实现利税计算)增长幅度、职工实际平均工资的增长幅度低于本企业劳动生产率增长幅度(依据净产值计算)的前提下， ...
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的各项具体实施办法，开展基本养老计发基数和计发办法改革试点，同时积极开展集体企业职工的养老社会保险统筹工作，普遍开展工伤保险制度改革和扩大劳保医疗制度改革试点范围。(八) 三十家较好的工业企业和十家较好的商业企业，推行法人持股和内部职工持股的试点。由省体改办、计委、经委、财办、财政厅、国有资产管理局、 ...
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的职工，可根据生产经营需要和本人意愿，实行内部退养制度，职工达到法定退休年龄，再办理退休手续。职工内部退养期间，应由改组后的企业为其发放生活费，并 贷款或企业有效负债，转为个人负债，通过承担企业债务方式购买或置换国有(社有)产(股)权，取得控股地位。十、多形式多渠道筹措资金，支持困难企业的改组。(一) ...
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