简称珠江公司)、佛山市顺德区北滘镇碧江社区居民委员会(以下简称碧江居委会)劳动合同纠纷一案，不服佛山市顺德区人民法院(2005)顺法民一初字第01683号民事 ，又以书面形式通知他们27名员工解除劳动合同。因此，上诉人称珠江公司没有告知其合同期满不再续签劳动合同的理由不成立。上诉人上诉又称，他们收到 ...
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简称珠江公司)、佛山市顺德区北滘镇碧江社区居民委员会(以下简称碧江居委会)劳动合同纠纷一案，不服佛山市顺德区人民法院(2005)顺法民一初字第01681号民事 ，又以书面形式通知他们27名员工解除劳动合同。因此，上诉人称珠江公司没有告知其合同期满不再续签劳动合同的理由不成立。上诉人上诉又称，他们收到 ...
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简称珠江公司)、佛山市顺德区北滘镇碧江社区居民委员会(以下简称碧江居委会)劳动合同纠纷一案，不服佛山市顺德区人民法院(2005)顺法民一初字第01680号民事 ，又以书面形式通知他们27名员工解除劳动合同。因此，上诉人称珠江公司没有告知其合同期满不再续签劳动合同的理由不成立。上诉人上诉又称，他们收到 ...
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简称珠江公司)、佛山市顺德区北滘镇碧江社区居民委员会(以下简称碧江居委会)劳动合同纠纷一案，不服佛山市顺德区人民法院(2005)顺法民一初字第01679号民事 ，又以书面形式通知他们27名员工解除劳动合同。因此，上诉人称珠江公司没有告知其合同期满不再续签劳动合同的理由不成立。上诉人上诉又称，他们收到 ...
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简称珠江公司)、佛山市顺德区北滘镇碧江社区居民委员会(以下简称碧江居委会)劳动合同纠纷一案，不服佛山市顺德区人民法院(2005)顺法民一初字第01678号民事 ，又以书面形式通知他们27名员工解除劳动合同。因此，上诉人称珠江公司没有告知其合同期满不再续签劳动合同的理由不成立。上诉人上诉又称，他们收到 ...
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简称珠江公司)、佛山市顺德区北滘镇碧江社区居民委员会(以下简称碧江居委会)劳动合同纠纷一案，不服佛山市顺德区人民法院(2005)顺法民一初字第01675号民事 ，又以书面形式通知他们27名员工解除劳动合同。因此，上诉人称珠江公司没有告知其合同期满不再续签劳动合同的理由不成立。上诉人上诉又称，他们收到 ...
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简称珠江公司)、佛山市顺德区北滘镇碧江社区居民委员会(以下简称碧江居委会)劳动合同纠纷一案，不服佛山市顺德区人民法院(2005)顺法民一初字第01674号民事 ，又以书面形式通知他们27名员工解除劳动合同。因此，上诉人称珠江公司没有告知其合同期满不再续签劳动合同的理由不成立。上诉人上诉又称，他们收到 ...
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简称珠江公司)、佛山市顺德区北滘镇碧江社区居民委员会(以下简称碧江居委会)劳动合同纠纷一案，不服广东省佛山市顺德区人民法院(2005)顺法民一初字第01692号 ，又以书面形式通知他们27名员工解除劳动合同。因此，上诉人称珠江公司没有告知其合同期满不再续签劳动合同的理由不成立。上诉人上诉又称，他们收到 ...
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及解释鞭长可及。误区之一：未续签劳动合同，就不存在劳动关系？案例：田先生是某建筑安装公司职工，2011年9月30日，劳动合同期满后，双方未续签，12月 仍在原用人单位工作，原用人单位未表示异议的，视为双方同意以原条件继续履行劳动合同。可见，事实劳动关系法律是认可的。田先生应当享有工伤待遇。误区之二：未 ...
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了一年合同。今年年初，小陆经医院检查已怀孕。四月底，企业以劳动合同期满不为其续签合同为由，通知小陆终止劳动关系。对此，小陆多次与企业交涉未果，她 是：女职工在孕期、产期、哺乳期内，用人单位不得依照本法的有关规定与劳动者解除劳动合同。同样，女职工在孕期、产期、哺乳期内，用人单位不得与女职工终止合同，用人 ...
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