*20.83天/月*2个月），合计9582.6元，限判决生效后10日内一次性支付。如果未按判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事 用工主体资格的发包方承担用工主体责任。《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》七、企业应将工资直接发放给农民工本人，严禁发放给“包工头”或其他不具备用工 ...
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.83天/月*11个月），合计45204.3元，限判决生效后10日内一次性支付。如果未按判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事 用工主体资格的发包方承担用工主体责任。《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》七、企业应将工资直接发放给农民工本人，严禁发放给“包工头”或其他不具备用工 ...
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20.83天/月*4个月），合计20165.2元，限判决生效后10日内一次性支付。如果未按判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事 用工主体资格的发包方承担用工主体责任。《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》七、企业应将工资直接发放给农民工本人，严禁发放给“包工头”或其他不具备用工 ...
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20.83天/月*9个月），合计38296.4元，限判决生效后10日内一次性支付。如果未按判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事 用工主体资格的发包方承担用工主体责任。《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》七、企业应将工资直接发放给农民工本人，严禁发放给“包工头”或其他不具备用工 ...
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20.83天/月*8个月），合计25996.8元，限判决生效后10日内一次性支付。如果未按判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事 用工主体资格的发包方承担用工主体责任。《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》七、企业应将工资直接发放给农民工本人，严禁发放给“包工头”或其他不具备用工 ...
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20.83天/月*8个月），合计31330.4元，限判决生效后10日内一次性支付。如果未按判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事 用工主体资格的发包方承担用工主体责任。《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》七、企业应将工资直接发放给农民工本人，严禁发放给“包工头”或其他不具备用工 ...
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20.83天/月*4个月），合计13165.2元，限判决生效后10日内一次性支付。如果未按判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事 用工主体资格的发包方承担用工主体责任。《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》七、企业应将工资直接发放给农民工本人，严禁发放给“包工头”或其他不具备用工 ...
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.83天/月*11个月），合计35304.3元，限判决生效后10日内一次性支付。如果未按判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事 用工主体资格的发包方承担用工主体责任。《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》七、企业应将工资直接发放给农民工本人，严禁发放给“包工头”或其他不具备用工 ...
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20.83天/月*4个月），合计19565.2元，限判决生效后10日内一次性支付。如果未按判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事 用工主体资格的发包方承担用工主体责任。《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》七、企业应将工资直接发放给农民工本人，严禁发放给“包工头”或其他不具备用工 ...
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20.83天/月*3个月），合计11873.9元，限判决生效后10日内一次性支付。如果未按判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事 用工主体资格的发包方承担用工主体责任。《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》七、企业应将工资直接发放给农民工本人，严禁发放给“包工头”或其他不具备用工 ...
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