110网首页 法律咨询 查找律师 加入收藏
全文 标题
共找到相关结果约 1139 篇 如果以下信息不适合您您可以点击 免费发布法律咨询!
《职工因工伤致残后要求工伤待遇法律程序》1、职工发生工伤后用人单位应当在30日内为职工申请工伤认定, 用人单位未在30日内为职工申请工伤认定, 后,工伤职工可以凭此申请劳动能力鉴定伤残鉴定),劳动能力鉴定委员会应当在60日内(可以延长30日)作出劳动能力鉴定结论。5、当事人不服鉴定结论可以在 ...
//www.110.com/ziliao/article-497316.html -了解详情
被挂靠人或出借人作为共同诉讼人。 第十六条当事人对劳动能力鉴定委员会伤残等级鉴定结论不服,可依法申请复查。当事人仅请求工伤赔偿,或对上述鉴定 适用《企业职工奖惩条例》第十三条、第二十条关于开除程序规定。 劳动者对用人单位规章制度提出异议,用人单位应举证证明规章制度不违反国家法律、行政法规以及 ...
//www.110.com/ziliao/article-490863.html -了解详情
工伤认定应当客观公正、简捷方便,认定程序应当向社会公开。第四条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之 应签署是否同意申请工伤,所填情况是否属实,经办人签字并加盖单位公章。9、社会保险行政部门审查资料和受理意见栏,应填写补正材料或是否受理意见。10 ...
//www.110.com/ziliao/article-473706.html -了解详情
最后根据鉴定结果计算赔偿。而无论是申报工伤也好,做伤残鉴定也好,医疗资料都是必不可少材料。律师发现很多人受伤后,由于一切医疗、住院手续都是单位代为办理,导致 月之内还没有申报,或者态度含糊,则员工就应该做好维权准备了。 六、积极协商。 工伤维权程序相对较为复杂,时间也比较长。很多员工都问过我一个 ...
//www.110.com/ziliao/article-380765.html -了解详情
认定申请,于2011年5月6日被郑州市劳动和社会保障局认定为工伤。于2011年6月20日申请伤残鉴定,于2011年6月29日被郑州市劳动能力鉴定 法院重新审理。 郑州市中级人民法院审理后认为:1、关于一审判决内容是否超出上诉人郑州顶香食品有限公司一审诉请问题,本案是劳动争议纠纷,仲裁裁决系前置程序, ...
//www.110.com/ziliao/article-373405.html -了解详情
认定申请,于2011年5月6日被郑州市劳动和社会保障局认定为工伤。于2011年6月20日申请伤残鉴定,于2011年6月29日被郑州市劳动能力鉴定 法院重新审理。 郑州市中级人民法院审理后认为:1、关于一审判决内容是否超出上诉人郑州顶香食品有限公司一审诉请问题,本案是劳动争议纠纷,仲裁裁决系前置程序, ...
//www.110.com/ziliao/article-373401.html -了解详情
工伤认定应当客观公正、简捷方便,认定程序应当向社会公开。第四条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之 应签署是否同意申请工伤,所填情况是否属实,经办人签字并加盖单位公章。9、社会保险行政部门审查资料和受理意见栏,应填写补正材料或是否受理意见。10 ...
//www.110.com/ziliao/article-326190.html -了解详情
为职业病之日起1年内,可以直接向劳动保障行政部门提出工伤认定申请。 第六条用人单位应在事故伤害发生之日起24小时内电话或2日内以书面 ,提交民政部门颁发《革命伤残军人证》以及劳动能力鉴定委员会对旧伤复发确认证明; 9.直系亲属代表伤亡职工提出工伤认定申请,提交有效直系亲属关系证明; 10.工会 ...
//www.110.com/ziliao/article-326186.html -了解详情
和被挂靠人或出借人作为共同诉讼人。第十六条当事人对劳动能力鉴定委员会伤残等级鉴定结论不服,可依法申请复查。当事人仅请求工伤赔偿,或对上述鉴定 不适用《企业职工奖惩条例》第十三条、第二十条关于开除程序规定。劳动者对用人单位规章制度提出异议,用人单位应举证证明规章制度不违反国家法律、行政法规以及 ...
//www.110.com/ziliao/article-325166.html -了解详情
工伤认定应当客观公正、简捷方便,认定程序应当向社会公开。第四条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之 应签署是否同意申请工伤,所填情况是否属实,经办人签字并加盖单位公章。9、社会保险行政部门审查资料和受理意见栏,应填写补正材料或是否受理意见。10 ...
//www.110.com/ziliao/article-324820.html -了解详情
没找到您需要的? 您可以 发布法律咨询,我们的律师随时在线为您服务