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法规:全国人大法律(1)条第二条 本规定适用于自治区境内各类企业、个体经济组织(以下统称用人单位)和与之建立劳动关系劳动者。国家机关、事业组织、社会团体 可以在劳动合同中约定因违反劳动合同,给对方造成损失赔偿办法。第三十八条 用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资,以及拒不支付劳动者延长工作时间 ...
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结合本省实际,制定本条例。关联法规:全国人大法律(1)条第二条 本省行政区域内企业、个体工商户、民办非企业单位以及国家机关、事业单位、社会团体等用人 单位和劳动者协商确定。非全日制用工工资结算周期最长不得超过30日。第六章 经济补偿第四十二条 用人单位克扣或者拖欠劳动者工资以及拒不支付劳动者延长 ...
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造成损失,企业有权向供货方依法要求赔偿。除指令性计划供应物资外,企业有权拒绝任何部门或单位以任何方式供货单位、供货渠道。第十一条企业享有进出口权。 和国有资产管理法律、法规,如实反映企业经营成果,不得采取做假账等方式造成利润虚增或虚盈实亏,确保企业资产保值、增殖。企业应当依据国家有关规定, ...
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诉讼请求。被告为支持其抗辩主张,向本院提供了如下证据:1,宁乡县机关事业单位正式工作人员明细表。2,宁乡县种鸡场2011年一、二季度生活费发放表。3, 已订立无固定期限劳动合同,因此,原告要求被告支付2009年元月至今双倍工资没有法律依据,本院不予支持,至于原告要求被告支付2008年2月至12月 ...
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劳动合同,也未变更与原告签订劳动合同;第二、原告要求支付七个月经济补偿金,缺乏事实和法律依据;第三、原告要求赔偿基本养老保险和医疗保险费,缺乏 开始;证据2、株洲市社会劳动保险事业处证明,证明被告为原告依法缴纳了其在被告单位工作期间社会保险;证据3、原告工资单复印件12份,证明被告已依法支付了 ...
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。自治区劳动和社会保障行政部门根据最低工资标准变动情况及时确定各区辖市、县(市)失业保险金发放标准。”第三十六条规定:“单位不按规定参加失业保险和缴纳失业 合同书》项下违约金、保证金利息,无事实根据和法律依据,本院不予支持。至于陆金润失业金损失,一审认定损失金额,符合《失业保险条例》和《广西壮族 ...
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、超深部分基础及道路。2.拆迁一处房屋原则上由征地单位负责安排一处宅基地,宅基地面积不得违反有关法律法规规定。3.拆迁户有两处以上宅基地,依法给予处分。第三十条 使用国有农用地和乡(镇)村公共设施、公益事业建设使用本集体经济组织以外集体所有土地,涉及房屋拆迁补偿安置以及地上附着物、青苗补偿 ...
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积极搜集证据,查阅法律、法规,准备开庭。该案经过两次仲裁、两次起诉、一次上诉,最终追回没有签订书面劳动合同双倍工资、解除劳动关系补偿金、所拖欠工资,还要回养老保险和带薪年休假。律师点评:这是一起典型劳动合同纠纷。因为对方是事业单位,当地仲裁委及法院均依据所谓内部规定,认定双方 ...
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曾写了一份调查报告。调查结论认为:三门峡湖滨公安分局对江、高刑事拘留没有事实和法律依据,在公安机关内部关押达16日之久,属非法拘禁;明知侦查羁押期限严重超期, 凭什么说故意杀人?为此他多次要求追究有关人员徇私枉法、滥用职权及刑讯逼供法律责任,并赔偿财产损失。民警李文涛、贺大勇等人还把高铁钢手机 ...
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企业法人营业执照及资质证书,拟证明被告湖南省东风建筑工程有限公司基本情况。3、绥宁县事业单位登记管理局证明1份,拟证明第三人绥宁县土地开垦整理中心 被告支付其三年来催收工程款所造成差旅费、工资、生活费、电话费共7000元,利息31 784.4元诉讼请求无事实和法律依据,本院不予支持。4、原告 ...
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