个月+代通知金。我已经做了工作交接，但不是离职交接。昨天公司通知我去签字。我因补偿金有异议未签。请问：1）工作交接和离职交接的法律效力一样吗？2）如果公司因我 公司未补偿我02年至04的的保险还有效吗？我是农村户口？4）我现在在家等待公司通知。为避免公司以旷工为由辞退我。我应该如何做来保护自己？谢谢！...
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因为公司经济效益不好，导致裁员，我被公司辞退，而且是口头通知，我是工作未满一年超过半年的，然后我和公司协商好赔偿，赔偿我一个月的工资。人力资源部在2天后邮件通知我解除合同。但是公司现在让我自己填写离职申请报告，没有辞退通知书和书面的赔偿证明，但是我有协商过程的录音和人力资源部答应给的 ...
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在这个公司任职4年9个月，签了6年合同，近日公司因为知道我马上面临怀孕，以我工作能力不行为由，打算辞退我，我该如何保护自己？ 补充： 1我公司经常 我09年7月加班至今，共加班1700个小时 2.如果赔付是以基本公司赔付还是签合同的工资赔付？ 3.因为我已经高龄，目前不想辞职，毕竟干了5年，我想怀孕后 ...
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年没有签，后3年本月底到期，在地下监控室上班12小时一个人，没有厕所，没有水喝，中午别人换我吃饭锁了门脱岗被领导发现，处罚她没有绩效，把我辞退，该物业 管理小区3个月，他们之间合同月底试用期满，我是顾问公司说我脱岗为由辞退我，我找了公司他们让我写合同到期不向公司素要补偿金就干到月底否则不要来了并且指纹 ...
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我从来没有干涉过。他的所以来货、出货我一概没有签过名。我只是他的表面上的上司。公司以严重失职、营私舞弊给用人单位造成重大损害辞退我，合理吗？...
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六月初来的公司，签订了劳动合同。我来公司已经有五个多月，没给我交社保。现在公司无故想辞退我，我该怎么办？我应该向公司要多少的赔偿金？还有按照合同法规定公司辞退员工应提前三十天的书面通知。如果公司叫我现在立马走人，我应该怎么办啊？我朋友叫我在公司再做一个月，那样就满了六个月了。。。麻烦 ...
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公司因为销售业绩差突然辞退我，也没有任何补偿，而且今年合同到期后没有跟我续签合同，请问我可以告公司拿回我的补偿吗？不好意思，我刚看了一下合同，合同期为一年半的，到今年11月3日才到期。但是公司突然辞退我没有补偿，我怎么样才能拿到公司的补偿呢...
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原因是2012年8月8日9：00-2012年8月 15日18：00 未按公司规定正确出勤，视旷工自动离职。其中两天是双休日 休假，因心情复杂当天就 职工奖惩条例》规定连续旷工15天才算旷工， 请问这样是否算作旷工？他们辞退我是否违法？就算我有违规，他们扣除我 7月份工资是否合理？如果不合理他们拖欠我7 ...
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这个项目。现在项目出现了点问题做不了了。公司就觉得这个项目没必要再要我这个岗位了，现在想辞退我。我已经在公司做了两年3个月了。他们要我做到12 年底了如果做到12月份，这个时间段非常不好找工作。要是他们如果现在马上辞退我，他们属于非法解除劳动合同吗？像我这种情况应该赔偿几个月的工资？要怎么为自己维权？...
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我合同没到期,因身体原因没请假,旷工了15天,现在被公司辞退了,但他们怎么老不通知我去办辞退手续?我该怎么办?...
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