我是2014年6月19日到成都市锦江区妇幼保健院所属集团的 舒欣保洁 限担任保洁主管一职，为医院的二甲复审尽责尽力。没给我签订劳动合同，并且公司下面5家医院的保洁员工都没有签订过劳动合同，7月公司将该保洁公司外包给现在的 ...
//www.110.com/ask/question-2744393.html -了解详情
我的劳动合同要2014年6月到期，公司现在要解除劳动合同，赔偿金是以我在公司实际上班的平均工资为准，还是以12个月的平均工资为准。因为我1,2，月是病假 没有工作。12月是计时工资2200元，因为我只有5个月的实际工作以及工资。还有，是以我个人的工资为标准，还是以成都市的职工月平均工资为标准。谢谢答复...
//www.110.com/ask/question-2152743.html -了解详情
证据：机动车行驶证、虹口交警支队出具的事故责任认定书、交强险保单、户籍资料、劳动合同、误工证明、银行卡明细、验伤通知单、成都通用门诊病历、中西医结合医院急诊 的合理支出，本院予以支持。5、交通费。对于其中的出租车费，因原告提供的成都市的出租车发票上无日期显示，故对该部分费用本院根据其就医次数酌情确定， ...
//www.110.com/panli/panli_35611498.html -了解详情
都不知道； 2.公司在缴纳社保时，未按照要求的缴费基数来缴费，根据成都市规定，“工资收入在职工平均工资（25038）60%-300%之间的缴费基数，以实际工资 通知是否可以作为证据？ 3.公司未按要求缴纳社保，我是否可以此要求无条件解除劳动合同？（因为公司组织了一次培训，费用约1.5W，培训完后要求签 ...
//www.110.com/ask/question-101435.html -了解详情
及打工收入事宜，原告向本院提交了其2008年1月1日与成都市武侯区鸿运家私厂签订的为期两年的劳动合同及其2008年1月至2009年4月的工资表（无2008年2月、2009年2月工资表，原告称因春节，2月无工资表）。劳动合同表明吴兴才在该厂从事喷漆工作，工资实行计件制。按工资表计算，吴兴才2008年 ...
//www.110.com/panli/panli_267466.html -了解详情
第三者进行侵权赔偿时，保险公司才要负责第三者责任险的赔偿，小张和原告是劳动合同关系，工作过程中的人身伤害就是工伤，不是所谓的对第三人 .org 四川法典律师事务所（因常在外办案，如需到所上面谈请先打13980790988预约） 成都市蜀汉路346号法典律师大楼（四川省高级法院斜对面）邮编：610036 ...
//www.110.com/ziliao/article-261583.html -了解详情
劳动者支付半个月工资的经济补偿。 请问这个工资是我每月的收入吗？ 因我被公司告知，我的工资构成是成都市每月最低工资+绩效+补助。 公司要与我解除劳动合同，只愿意赔偿我每月1100的最低工资。...
//www.110.com/ask/question-2791153.html -了解详情
你好！今年的8月25号在成都市万三电子科技有限公司做内部会计，（没有劳动合同）主要就是做些他们平时花销的记载和工资核算。10月25号提出的辞职申请， ，但是到了发工资的时候也没给我发工资，当时在公司工作的时候也没有签订任何劳动协议，我问他们相关负责人怎么还没有发工资，他们却说我有些帐还没有对清楚，我 ...
//www.110.com/ask/question-264758.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务