第五条如当事人双方对于仲裁员的人数（即一人或三人）事先并无约定而在被诉人收到仲裁通知书后十五日内双方又未能同意仲裁员仅为一人时，则应任命三 秘书长指派，经当事人一方提出要求而该机构同意行使职责时，仲裁庭应于与任命机构协商后，方得确定任何保证金或补充保证金的数额。任命机构就保证金和补充保证金的数额问题 ...
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商事仲裁委员会，在当事人一方的请求下，应尽可能迅速任命独任仲裁员。美洲国家商事仲裁委员会在任命独任仲裁员时，除双方当事人同意不使用提名征询办法或美洲国家商事仲裁 六条仲裁地点（一）除当事人双方对仲裁应在何地举行已有约定外，仲裁地点应由仲裁庭在考虑仲裁的各种情况后决定。（二）仲裁庭得在当事人双方所商定的 ...
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人民法院法函（1997）36号《关于选择仲裁地点而对仲裁机构没有约定的仲裁条款效力问题的函》的规定，对仲裁机构没有规定，发生纠纷后，双方当事人就仲裁机构 没有约定，按照最高人民法院法函（1997）36号的规定，认定所涉仲裁协议无效。 3、根据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十条的规定，本案的裁定不 ...
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公司）与被申请人株洲市云龙实业有限公司（以下简称云龙公司）申请确认仲裁协议效力一案，本院受理后，依法组成合议庭进行了审查，于2012年4月6日在本院第 为夫妻关系。在该协议形成过程中，胡智慧隐瞒相关情况，欺骗申请人签署了约定有仲裁条款的协议，故请求确认申请人与被申请人签署的《资产投入补偿及借款归还协议 ...
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主张一个月工资赔偿的，不予支持。 27．用人单位未按照法律规定或劳动合同的约定及时足额向劳动者发放年休假工资或高温津贴，劳动者以用人单位未及时足额支付 拒不到庭或者未经仲裁庭许可中途退庭，劳动人事仲裁机构按自动撤回申请处理后，申请人又提起仲裁申请，劳动人事仲裁机构作出不予受理的决定或通知，申请人不服该 ...
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地或者被申请人住所地的中级人民法院管辖。申请确认涉外仲裁协议效力的案件，由仲裁协议约定的仲裁机构所在地、仲裁协议签订地、申请人或者被申请人住所地的中级 海事法院管辖；上述地点没有海事法院的，由就近的海事法院管辖。如果当事人仲裁委员会提出异议，也向人民法院提出异议，仲裁法明确规定，应由人民法院进行裁定。 ...
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的纠纷;(二)劳动者与用人单位之间没有订立劳动合同，但已经形成劳动关系后发生的纠纷;(三)劳动者退休后，与尚未参加社会保险统筹的原用人单位因追索养老金、医疗费、工伤 ，不应该适用劳动仲裁这一前置程序。三、A可以直接向人民法院起诉，要求B承担违反禁止竞业的违约责任。就是否可以在保密协议中约定竞业限制条款 ...
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主张一个月工资赔偿的，不予支持。 27．用人单位未按照法律规定或劳动合同的约定及时足额向劳动者发放年休假工资或高温津贴，劳动者以用人单位未及时足额支付 拒不到庭或者未经仲裁庭许可中途退庭，劳动人事仲裁机构按自动撤回申请处理后，申请人又提起仲裁申请，劳动人事仲裁机构作出不予受理的决定或通知，申请人不服该 ...
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又绝对依附于劳动契约，应当尊重现有的法律安排，由仲裁部门先行对此进行仲裁。如果是在单独协议（保密协议）中约定了竞业禁止，发生纠纷不应当先经仲裁， 不合理地限制了雇员的就业自由。对于这个问题，法律法规应当在对各个行业进行调研后作出明确规定。 5、补偿问题：对于股东来说不必要有什么补偿，因为公司与其股东 ...
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相连的问题，不经实体审理根本无法认定。仲裁委员会只能对那些产生于仲裁协议本身的管辖权异议做出裁定，如有关仲裁机构的约定是否不明等。一旦管辖权异议涉及到仲裁 其作出有管辖权的《决定》中写明：有些问题待仲裁庭进行实体审理后再作出认定。这就可能导致仲裁委员会和仲裁庭对某一事实的认定产生结论上的矛盾。 (2) ...
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