，或者可以获取外部培训机会。四、优秀职员的标准1．在工作作风上，艰苦奋斗、勤勤恳恳。为公司利益不计个人得失、扎根本职工作、锐意进取、为企业员工树立良好形象 各类培训，不断开阔视野并努力提高自身综合素质。在公司培训制度的范围内，月培训积分不低于4分。6．候选人得票数最低达到全人数50%。五、本办法解释权 ...
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工作实践；(二)具有大学非法律专科以上学历，经过半年以上脱产法律专业培训合格，从事两年以上企业经营管理工作或者经济法律工作实践的；(三)取得中华人民共和国律师资格 工作。要抓好试点，总结经验，以点带面，逐步扩大。要将企业法律顾问制度与现代企业制度有机地结合在一起，一并推进。注意防止形式主义，走过场。 ...
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扑救初期火灾以及逃生自救的知识和技能。第六条消防安全重点单位应经常开展以员工“三会”（会查改火灾隐患、会扑救初期火灾、会组织引导人员疏散）素质为 十二条单位应当建立和落实职工上岗前、在岗消防安全培训制度，制定培训计划，组织相关人员参加公安消防部门专门培训，保障职工消防安全技能与岗位消防安全要求相适应。 ...
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研究和服务机构，要发挥人才、技术和信息优势，大力兴办科技咨询、信息、培训和技术服务等民营科技第三产业。对广大科技人员兴办的科技信息机构，要加强 经济贸易洽谈和技术交流。对年创汇额100万美元以上的法人企业，积极争取国家批准进出口经营权。企业员工因业务需要出国(境)，可比照国家高新技术开发区的规定办理。 ...
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工作实践；(二ぉ具有大学非法律专科以上学历，经过半年以上脱产法律专业培训合格，从事两年以上企业经营管理工作或者经济法律工作实践的；(三ぉ取得中华人民共和国律师资格 工作。要抓好试点，总结经验，以点带面，逐步扩大。要将企业法律顾问制度与现代企业制度有机地结合在一起，一并推进。注意防止形式主义，走过场。 ...
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提交分支机构核转函），工商行政管理机关即予办理登记注册。七、改革外商投资企业登记制度（二十六）中国公民可与境外经济组织或者个人兴办合资、合作企业。 、支持促进中介机构发展（三十七）支持、帮助各类行业协会对本行业从业人员进行教育培训、传授专业技能。对政府有关部门确认的具有专业技能的人员，鼓励其以专项技能 ...
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适用上述原理呢？《劳动法》第六十八条规定，“用人单位应当建立职业培训制度，按照国家规定提取和使用职业培训经费，根据本单位实际，有计划地对劳动者进行职业培训。 不论劳动者是否有过错，都不得减轻用人单位的赔偿责任。 本案中，谭某所在的企业并未为谭某购买社会保险，包括工伤保险，这种情况下，谭某的工伤赔偿由谁 ...
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相关行业知识产权信息搜集和分析的管理。 ?? 第五，不断加强企业知识产权意识的培养，通过会议、定期组织专项培训等形式有效的强化知识产权保护和风险意识，并使 的防止侵权和假冒；并逐渐确立本企业的品牌优势。??5．对本企业的商业秘密及时建立保密制度、采取保密措施，与相关的员工签订保密协议，在与商业伙伴谈判 ...
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1、企业常见法律问题的咨询和建议； 2、企业员工个人涉及法律问题的咨询和建议； 3、参与起草、修订企业合同管理制度，规范合同的管理与使用，为相关的法律 合同，为相关的法律事务提供律师建议； 5、参与起草、修订企业人事管理制度，规范员工的招聘、培训、福利等劳动人事管理，为相关的法律事务提供律师建议； 6 ...
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加快推进六西格玛管理从单个 项目、某个部门到全面展开，带动企业整体管理水平的提高。要积极支持对企业员工开展相关知识普及教育，增强六西格玛项目的实施能力。 （ 格玛管理的政策措施，重点对六西格玛管理重点示范项目、共性问题攻关 项目、咨询培训项目等进行支持。各市、县（市、区）也要制定相应政策措施，加大六西 ...
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