一旦员工休病假期超过2月就采取非法手段与劳动者达成解除劳动协议，如果员工不签就找借口开除。劳动者无奈找陕西劳动仲裁，结果一般都是劳动者败诉或给很少的费用了事，企业有钱，省劳动仲裁一条裤子，没有天理！2011年到2012年公司签署了无期限劳动合同的员工上百人无奈解除劳动合同，没有天理，可乐流淌着不是 ...
//www.110.com/ask/question-1095098.html -了解详情
。 杭州****技术有限公司行政人事中心 2012-5-30 到目前为止，仍然没有说谁来和我交接工作，请问是否属于违法解除劳动合同行为？向公司提出赔偿有时间限制吗？...
//www.110.com/ask/question-1032475.html -了解详情
没有和原单位解除劳动合同，但是现在已经倒闭请问 劳动合同是否自动解除?...
//www.110.com/ask/question-953460.html -了解详情
我在一家饭店工作，昨天因工受伤，伤势伤情并非严重，但是我现在要像我的用人单位提出单方面解除劳动合同，不知道可不可以，首先我需要说明的是，在我还没有因工受伤之前，我就已经按照我们饭店的规章制度提前一个月打了辞职报告，如果我现在单反面提出 ...
//www.110.com/ask/question-923884.html -了解详情
，合同一般由公司保存，若员工有需要时可拿给员工。并且11月份签订合同后，公司没有立刻为我购买保险，直到2012年2月保险才办理完成，并开始扣取费用 ，低于重庆2011年最低基本工资的870元/月。我想请问，我现在所在的公司有哪些行为是违法《劳动法》的，我能否立即与其解除劳动合同。我若要与公司解除合同， ...
//www.110.com/ask/question-919561.html -了解详情
年3月突然在公司贴出公告，说被审计人员存在严重违反公司相关管理制度，解除劳动合同，不与给赔偿。 我在与公司审计部人员沟通后，声称我在2010年7月 至6月每晚加班至23点左右，故经事业部总经理同意每人报销相应的交通费。因为当时公司没有额外交通费补助一项，我就写成了差旅费，并全部贴成了出租车打车发票共计 ...
//www.110.com/ask/question-917712.html -了解详情
我与公司已经解除劳动合同。由于我垫付的部分费用公司没有给我解决，所以当时虽然我在解除劳动合同上签了字，但是我没有把合同原件给回，只是传真了一份给公司。请问，公司手里的这份解除劳动合同有效么？谢谢！...
//www.110.com/ask/question-914271.html -了解详情
一直没有让老公到单位上班。现在单位给老公一份协议，要求老公与单位解除劳动合同。单位没有为老公上工伤保险。请问，如果我们同意与单位解除劳动合同可以要求单位给我们那些赔偿？ 老公从受伤到现在整整一年半的时间了，我们没有拿到一分钱，不能正常生活，现在我们真的是很着急！...
//www.110.com/ask/question-888337.html -了解详情
请问，我于去年4月加入现在公司，今年一月我所在部门架构调整，没有任何理由也没有通知的情况下没有将我的名字列入新的调整计划内，只是发了一封邮件宣布 工资也付给我算作补偿。请问这样是否合法？我现在还未和公司解除劳动合同，补偿的一个月工资是否应该是解除劳动合同之后，另算一个月的工资？而且，我现在在公司还有一 ...
//www.110.com/ask/question-846220.html -了解详情
此职位”解除合同，但是并无事实依据，是借口，公司拿了解除劳动合同的协议书让我签字，当天我口头上同意解除合同，但是我说要在考虑，没签字，现在我去找公司 说我已经同意，有录像，请问这个能成为我已经同意的证据吗？ 2.没有签字，他们没有给我解除劳动合同的通知书，但是他们有发传真给客户，说我已经不再他们公司了 ...
//www.110.com/ask/question-599225.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务