110网首页 法律咨询 查找律师 加入收藏
全文 标题
共找到相关结果约 2664 篇 如果以下信息不适合您您可以点击 免费发布法律咨询!
支付原告养老保险费问题。额外支付工资是我广场单方解除时才可提出,但本案原告没有证据证明我广场是单方解除合同,只是我广场调整工作岗位原告不服调整,双方 单位提前30日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者1个月工资后,可以解除劳动合同。该条款为选择性条款,被告不必然的要承担给付原告1个月工资的法定 ...
//www.110.com/panli/panli_21757156.html -了解详情
支付原告养老保险费问题。额外支付工资是我广场单方解除时才可提出,但本案原告没有证据证明我广场是单方解除合同,只是我广场调整工作岗位原告不服调整,双方 单位提前30日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者1个月工资后,可以解除劳动合同。该条款为选择性条款,被告不必然的要承担给付原告1个月工资的法定 ...
//www.110.com/panli/panli_21756286.html -了解详情
年6月30日委托案外人单方面对报销发票进行调查,不能作为被告2009年3月11日解除劳动合同的依据;11、孙**名片,证明孙**兼任被告裁剪主管,系 供应商去KTV、酒吧。2009年3月11日,被告向原告发出解除劳动合同通知书,该通知书载明,根据公司员工手册第九章9.3.3条,由于原告外派工作期间内谎 ...
//www.110.com/panli/panli_14773190.html -了解详情
证明原告遭到客户投诉;7、员工辞退通知书,证明被告与原告解除劳动合同,双方工资已经结清;8、证人证言,证明原告经常违反公司规章制度。原告周XX针对被告杭福公司证明,故对原告主张,本院不予采信,对证据2予以确认。因考勤记录是被告单方制作,而被告就其记录内容的真实性未能提供其他证据相印证,且被告亦未因 ...
//www.110.com/panli/panli_13259931.html -了解详情
员工不接受教训仍然我行我素、屡教不改。为严肃公司规章制度,经公司研究决定给予员工杜某解除劳动合同的处分。希望全体员工遵守公司规章制度,规范自己的行为,杜绝违章事件 根据劳动合同约定的工种及被告2009年6月23日调整后的岗位,被告所从事的工作应不属于接触职业病危害性的岗位,被告提供的体检结果也不能证明 ...
//www.110.com/panli/panli_11772485.html -了解详情
公司作为文件存档),证明因为被告工作不负责任给公司造成了严重损失,原告按照员工手册的规定及劳动合同的约定作出解除劳动合同决定;3、员工手册、培训 关系。根据上海市企业工资支付办法,用人单位单方解除劳动者的劳动关系,引起劳动争议,经劳动争议仲裁部门或人民法院裁决撤销单位原决定的,用人单位应当支付劳动者在 ...
//www.110.com/panli/panli_11206114.html -了解详情
的工伤保险待遇申请表、外出从事人事业务的介绍信等,以证明王某某在被解除劳动合同前一直从事人事经理。华暖公司认为王某某提交的工资结算、申请表等为复印件,不予 证据证明相关事实客观存在的情况下,即作出解除与王某某间劳动关系的决定,过于随意,不符合法律规定用人单位可行使单方解除权的情形,现王某某要求恢复与华 ...
//www.110.com/panli/panli_8484906.html -了解详情
共和国劳动法》第二十五条第一项规定:劳动者“在试用期间被证明不符合录用条件的”,用人单位可以解除劳动合同,而不需要提前三十日通知劳动者。该法第三十二条第一 证据证明已经将该规定的内容告知于吴某。该公司的行为实属单方设立试用期,该行为对吴某无约束力。双方口头约定的一年期劳动合同应视为无试用期,该公司不得 ...
//www.110.com/ziliao/article-190817.html -了解详情
采购经理工作的决定》(附上海上外翻译总公司翻译件),证明原告单方面作出解除劳动合同的决定,但上述二份解除通知在时间和内容上存在矛盾,因原告提出支付三个月 月书面通知,原告于2008年8月15日提出解除劳动合同,而且确定立即生效,双方未约定可单方无理由解除合同,故该解除行为属违法,因原、被告未对违法解除 ...
//www.110.com/panli/panli_302442.html -了解详情
的是申请,被上诉人一直未答复或回应,也没有任何手续能够证明上诉人与被上诉人的劳动关系已经依法解除,说明双方劳动关系延续至今。请求二审法院依法撤销原判,改判支持上诉人的 劳动报酬为由,单方解除与纳士科技公司劳动合同,此后邓全利未再上班,故邓全利的行为符合上述法律规定。因此,邓全利解除劳动合同的意思表示 ...
//www.110.com/panli/panli_240082.html -了解详情
没找到您需要的? 您可以 发布法律咨询,我们的律师随时在线为您服务