公司3个月工资没有发,半年提成都没发,合计大约10000元。公司一直都克扣员工工资。我怕离职后公司不给我补发工资,也不做任何赔偿。我现在负责业务这块,我送货给市场 欠条。我让公司给我对账,公司一直都不给对。我想让公司欠我工资以货款形势抵扣,公司不愿意。要起诉我。我该怎么办。请大家赶紧给出过主意。我这算 ...
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月20日与公司签订一份员工聘用通知书,内容如下:经公司研究决定,通知您于2010年5月20日前来我公司报到。拟定岗位为网络管理,工资待遇执行本岗D级, 去做我本岗位以外的事情,我这个说法能发站住脚,毕竟我在办公室工作,当然这样说,公司领导肯定是不高兴的,我应该怎么办。我想知道,目前这些情况,双方的责任 ...
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这期间保险公司没停过。2013年1月末公司股东分歧,公司一分为二,但是公司给每个员工一张《工作意向表》电子版的,想了解大家的想法,我按找自己的想法在表格 没着落,找公司领导谈 领导说我当初没选择留下 所以工资的事解决不了 让我找另一个公司要。我该怎么办? 1.我能否在2012年7之后的没有签订劳动合同 ...
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我在公司上了4年班,去年11月我怀孕了,现在已经9个月。但是公司现在已经停产1个多月,要倒闭了,很多员工已经让离职,但是我没法离职,现在生育险公司也不给交了,工资还有一个月的没发。我给怎么办。...
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我公司前两天不小心发错工资,把工资打到已经离职的一个员工的卡里,私下解决未果,应该怎么办工资只有2500,起诉胜算大吗?成本要多少...
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调到别的车间 而且让我接着试用 进厂的时候说好工资1800但是实际只发了1400公司的解释是 工资需要车间给员工评级 可是招工的时候却没告诉我 而且车间说试用就是1400.现在公司以我试用不合适让我自动离职 我的工资该怎么办。。。 ,,,,...
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你好,我想请教下,我已经想我们公司辞职了,但是做交接时公司拒绝直接支付工资,但介于公司之前有不给离退员工工资的情况,所以我也担心公司在我离职交接完毕后不给我发我应得的工资 ,请问我该怎么办...
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所以一直都没签合同,到今年三月二十五日左右他们通知我因为办事处人事调整要我离职,工资发到三月底。在这种情况下我就下岗回家了。现在我想象这种情况我是否可以要求得到补偿?能补偿多少?他们不肯的话,我该怎么办? 现在手上有去年上班时填的员工上岗表和现在的离职证明盖的是办事处的公章...
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要求要我自动离职,我提出要求补偿我一共五个半月的工资即到年底,我自动离职,后来商量无果,待我产假即将结束时通知我上班,告诉我原来工程部肯定没有我的岗了,具体什么岗还没有定,经过之前很多的不愉快,我确实不想在这种心情下去上班,但是又觉得他们太欺负人了,所以我不知道改怎么办,有没有什么法律条款来保护我? ...
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要求要我自动离职,我提出要求补偿我一共五个半月的工资即到年底,我自动离职,后来商量无果,待我产假即将结束时通知我上班,告诉我原来工程部肯定没有我的岗了,具体什么岗还没有定,经过之前很多的不愉快,我确实不想在这种心情下去上班,但是又觉得他们太欺负人了,所以我不知道改怎么办,有没有什么法律条款来保护我? ...
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