2010年11月合同到期 没在于公司在签订合同 正常离职 今年5月又找到新的岗位 需要转移个人档案 因为去年办理失业保险时名字有些问题没有办失业保险 所以档案 审查档案不给我档案 让我等等现在没有单位 档案又在原来的的公司 去居委会说必须要到档案的所在地盖章 像这种情况 我（男方）去哪里盖章证明 办理 ...
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我想问一下，我在“山东高校毕业生就业信息网”上面签了网上协议，但是没有签劳动合同，公司不给网上解约，我就没有办法签新的公司，还有我的档案也从潍坊提不走，那要怎么办？谢谢……我提前一月书面申请离职就可以走了，但是我的网上协议没有解约，公司也不给出具解约证明，我的档案在人才交流中心，提不走，我因 ...
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合同，现在对单位待遇不满意，加上离父母较远的原因，上周向公司申请辞职，但公司拒绝办理辞职手续，明确说不同意我辞职。我向问一下，这样的情况公司是否有权利不同意我的辞职，我 我辞职后三十天就可以了，可是现在是三十天后他们也不会给我办理，那样的话，我的公积金以及各项保险什么就转不走了，而且不给我出具离职证明...
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当初办入职的时候，交了500元押金`但写成了培训费`并没有相关培训`也没有第3方证明`只是手写发票`上班4个月了`迟迟不给我转正，也不跟我签定合同，我要离职`公司有权扣我12月份的公司吗`有权不给我退那500元吗~！·...
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由于要申请保障性住房，需提供连续一年的收入证明，目前工作的公司不足一年，要求上一家离职的公司给开具收入证明，但上一家的公司说不能为离职的员工提供公司证明，请问这个是否有什么法律依据要求其开具证明？...
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问题，是否正规公司都应该享有年假，我们公司没有，若是按正规来算我可不可以当年假充这三天？我不知道该怎么寻求法律保护，我开了两个星期病假条，只要求一个星期休息，公司不批，现在要求公司给我开辞退证明公司不肯开，还让我自动离职，这是不是应该公司主动辞退我？我这个情况可以寻求法律保护吗 ...
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年9月8号提出离职，工作1个半月多。离职时人事的说工资要等到11月底发，并且不肯开具任何证明，我怕到时候拿不到工资，毕竟要过近3个月了，请问我该 发，现在人事的说因为我试用期涉及了7/8/9三个月，所以就得到11月底把所有工资给我），请问这样合法吗？我能提出当天结算工资吗？进一步说明下，公司不是不发我 ...
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，新同事就来上班了，上午我一直在上班，下午老板娘和人事的都说让我去办离职（离职填的那些东西有10页左右），按照他们的要求，我做完了所有的事情以后，老板娘和 拿工资（也就是10月15日）这点，那位新同事可以为我证明的。 但是15日的时候，我打电话给财务，她说他不在公司，让我16日去，我16日去了，找到他 ...
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主管已口头通知我离职，现在申请劳动仲裁，主管负认，说我自己旷工，但是我现在举证非常困难，因为当时办公室只有我和主管。请问我该怎么证明单位是单方面接触 合同签的工作是销售，时间是不定时工作制。每周上班6天，每天上班10--12个小时，我是否可以要求对超过的时间要求单位给我加班费？ 4.单位可不可以以我未 ...
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记录、离职交接单等资料都在公司人事那里！我担心到6月25号，如果公司少发甚至不发我的工资，我根本没有任何证据去申诉!所以我要求公司把我的考勤记录或离职交接单复印一份给我，遭到人事强硬拒绝！我要求公司出具解除劳动关系书面证明同样被拒绝!目前公司人事态度十分蛮横，我一进人事办公室 ...
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