公司并不知晓，应视为合同条款变更，担保人亦应免除担保之责。被告常州大富豪公司对其辩称的事实向本院提供了以下证据材料：1、被告常州大富豪公司 上海诚信会计师事务所因与上海沪江会计师事务所实行联合经营……决定申请歇业。关于该企业法人核准登记开业以来，在经营活动中以下事项已分别料理完毕(包括有关债权债务已经 ...
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曹范剩余劳动力，在埠村煤矿组建劳务队承包井下采掘工程为由，申请办理了营业执照，系集体所有制企业法人，主要经营劳务输出业务，其主管部门为章丘市曹范镇经济贸易 原告的实际用人单位变更为曹范劳务站，原告与曹范政府的劳动关系自行解除。根据相关法律规定，用人单位与劳动者建立劳动关系应依法订立劳动合同，曹范政府、 ...
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并非无偿转制。二、一审法院判令赔偿解除劳动合同关系补偿金致使被上诉人享有双重的劳动保障。解除劳动合同补偿金是对被上诉人解除劳动关系后的一种补偿制度，但是， 认为，对于上诉人在一审期间提交的损益表，并不能明确反映在公司正常生产情况下被上诉人本人解除劳动合同前十二个月的月平均工资额，故原审法院参照顺德市上 ...
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并非无偿转制。二、一审法院判令赔偿解除劳动合同关系补偿金致使被上诉人享有双重的劳动保障。解除劳动合同补偿金是对被上诉人解除劳动关系后的一种补偿制度，但是， 认为，对于上诉人在一审期间提交的损益表，并不能明确反映在公司正常生产情况下被上诉人本人解除劳动合同前十二个月的月平均工资额，故原审法院参照顺德市上 ...
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并非无偿转制。二、一审法院判令赔偿解除劳动合同关系补偿金致使被上诉人享有双重的劳动保障。解除劳动合同补偿金是对被上诉人解除劳动关系后的一种补偿制度，但是， 认为，对于上诉人在一审期间提交的损益表，并不能明确反映在公司正常生产情况下被上诉人本人解除劳动合同前十二个月的月平均工资额，故原审法院参照顺德市上 ...
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并非无偿转制。二、一审法院判令赔偿解除劳动合同关系补偿金致使被上诉人享有双重的劳动保障。解除劳动合同补偿金是对被上诉人解除劳动关系后的一种补偿制度，但是， 认为，对于上诉人在一审期间提交的损益表，并不能明确反映在公司正常生产情况下被上诉人本人解除劳动合同前十二个月的月平均工资额，故原审法院参照顺德市上 ...
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邢燕飞提供的证据1有异议，当时原告对邢燕飞情况不了解，第二份诉状进行了变更，并不说明原告不知找谁要钱，证据2原告无异议。被告邢爱梅及劳务输出 被告邢燕飞、邢爱梅系夫妻关系。本院认为，原鹤壁市劳动就业局生产经营科经法人授权与原物资经销处、被告劳务输出公司签订的借款、担保合同，已实际履行且符合合同有效要件 ...
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.5元，合计人民币456861.5元。原告提供的证据有：聘用合同、交通事故责任认定书、工伤认定书、劳动鉴定报告表、不予受理通知书、伤残评定意见书、车牌号对照表、 伤残，用人单位应对原告的工伤负完全的赔偿责任，本案用人单位因出现多次名称变更及资产转让行为，目前被告瑞成公司系原用人单位中报关业务及资产的 ...
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产权局《手续合格通知书》及19卷40号专利公告公布ZL92110554。1号专利持有人变更为原告淮南杰明药研所。原告于2003年12月18日在同仁堂 隆盛公司赔偿原告经济损失300万元。原告为支持其诉讼请求，提供了如下证据：1、淮南杰明医研究所个人独资企业营业执照，淮南市科技实验厂企业法人营业执照， ...
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都作为甲方和作为乙方的六安华侨公司订立加盟连锁合同，约定乙方为在六安市工商局注册的具有独立法人资格的商业公司法人，乙方愿意作为独立法人加盟甲方在六安市区内开展商业 并将所有以“商之都”字样注册的组织机构全部予以变更或注销，否则均应视为乙方对甲方权益的侵害并应赔偿由此而给甲方造成的有形和无形损失。本协议 ...
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