养老、医疗、失业、工伤和生育等社会保险,按法定比例缴纳社会保险费。用人单位未按法律规定缴纳社会保险费的,妇女劳动者可以向劳动保障行政部门举报,由劳动保障 不足,妇女权益保险法》应当规定:对共同生活的家《庭成员人均收入低于当地城市居民最低生活保障标准的城市妇女,当地人民政府应当为其提供基本生活物质保障。 ...
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养老、医疗、失业、工伤和生育等社会保险,按法定比例缴纳社会保险费。用人单位未按法律规定缴纳社会保险费的,妇女劳动者可以向劳动保障行政部门举报,由劳动保障 的医疗负担,《 妇女权益保障法》应规定:妇女劳动者 基本医疗保障统筹基金的起付标准为当地职工年平均工资的 5%,最高支付限额不低于当地职工年平均工资 ...
//www.110.com/ziliao/article-234210.html -
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。对企业招收就业困难高校毕业生、签订劳动合同并缴纳社会保险费的,按规定给予社会保险补贴。高校毕业生到中小企业就业的,在专业技术职称评定、科研项目经费申请、 团体到机关事业单位就业的,其参加基本养老保险缴费年限合并计算为工龄。要加大对各类企业特别是中小企业在劳动用工、缴纳社会保险费等方面的劳动监察力度, ...
//www.110.com/fagui/law_383938.html -
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。对企业招收就业困难高校毕业生、签订劳动合同并缴纳社会保险费的,按规定给予社会保险补贴。高校毕业生到中小企业就业的,在专业技术职称评定、科研项目经费申请、 团体到机关事业单位就业的,其参加基本养老保险缴费年限合并计算为工龄。要加大对各类企业特别是中小企业在劳动用工、缴纳社会保险费等方面的劳动监察力度, ...
//www.110.com/fagui/law_382693.html -
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、退伍转业军人到家庭服务业就业、创业。对各类家庭服务机构招用就业困难人员,签订劳动合同并缴纳社会保险费的,按规定给予社会保险补贴;对在家庭服务业灵活就业 ,对年营业额达到500万元以上、吸纳就业较多的员工制家庭服务企业,按企业当年缴纳养老保险费的人数给予一定标准奖励扶持,主要用于企业品牌形象宣传推广、 ...
//www.110.com/fagui/law_378529.html -
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法规。要积极研究制定并不断完善家庭服务业管理办法、家庭服务业行业规范、各类服务标准等一系列规章制度。家庭服务经营企业要按照现代企业制度建章 立制,规范管理, 新招用持《就业失业登记证》 人员,与其签订1年以上期限劳动合同并缴纳社会保险费的,3年内按实际招用人数给予每人每年4800元定额依次扣减营业税、 ...
//www.110.com/fagui/law_374535.html -
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实施之前,除劳动者违法违纪等情形外,用人单位解除劳动合同应当支付经济补偿,经济补偿的标准是按劳动者在本用人单位工作年限,每满一年支付一个月工资。 单位没有遵守法律规定。劳动合同法新规定,用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的,劳动者可以随时解除劳动合同,且用人单位应当支付经济补偿,从而加强了对用人单位 ...
//www.110.com/ziliao/article-190872.html -
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%时,按我州上年度职工平均工资的60%作为缴费基数。第十二条单位缴纳失业保险费的比例为2%,职工个人缴纳失业保险费的比例为1%。第四章失业保险 进行监督。各级失业保险经办机构要自觉接受审计监督、社会监督和舆论监督,确保基金的安全完整。第二十三条行政、事业单位缴纳失业保险的单位部分未纳入年度财政预算的, ...
//www.110.com/fagui/law_371324.html -
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失业保险、基本医疗保险、工伤保险、生育保险:指企业按国家规定为职工缴纳社会保险费的情况。5.石油特别收益金:反映根据《财政部关于印发石油特别收益金征收管理 津贴、补贴、社会保险费、住房公积金等人工费用以及外聘兼职研发人员的劳务费;用于研发活动的仪器、设备、房屋等固定资产的折旧或租赁费用,单位价值在30 ...
//www.110.com/fagui/law_366757.html -
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养老、医疗、失业、工伤和生育等社会保险,按法定比例缴纳社会保险费。用人单位未按法律规定缴纳社会保险费的,妇女劳动者可以向劳动保障行政部门举报,由劳动保障 的医疗负担,《妇女权益保障法》应规定:妇女劳动者 基本医疗保障统筹基金的起付标准为当地职工年平均工资的 5%,最高支付限额不低于当地职工年平均工资的 ...
//www.110.com/ziliao/article-11030.html -
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