为一年，其中试用期三个月，工资均为1500元。请问这样符合法律规定吗？ 就业协议上规定有3000元的违约金，但是劳动合同没有规定，虽然有入职培训，但是没有 已经过了三个月的试用期，但是没过一年的见习期。 请问律师，该如何与公司解除劳动关系，是否要缴纳违约金。 而且公司会扣留档案，该怎么解决！非常感谢...
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我是大四学生，在3月份通过考试，面试。与一高中（公办）签订了和就业协议（8年）。。协议已经通过当地教育部门盖章，但还没寄到学校调档案。现在由于个人原因不想当老师，想解除协议。。我该怎么办？？（出了缴纳违约金）...
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我是大四学生，在3月份通过考试，面试。与一高中（公办）签订了和就业协议（8年）。。协议已经通过当地教育部门盖章，但还没寄到学校调档案。现在由于个人原因不想当老师，想解除协议。。我该怎么办？？（出了缴纳违约金）...
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您好!我今年4月进入一单位，毕业前曾签订了就业协议，协议规定违约要支付3000元违约金，4月上班之后我与单位签订了劳动合同，并未有涉及违约金的条款，工作 还经常加班，而且没有加班费，现在我提出解除合同，单位叫我写了离职申请却不给我办理离职，还要我交3000元违约金，我的档案都在集团公司，现在我也走不了 ...
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2011年7月毕业，报到证地址是a公司，毕业后与a解约，未去报到，现在想回生源地人才交流中心报到怎么办理？目前我的手中有报到证，档案，解除毕业生就业协议证明。...
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对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月 条的规定执行。 第十二条地方各级人民政府及县级以上地方人民政府有关部门为安置就业困难人员提供的给予岗位补贴和社会保险补贴的公益性岗位，其劳动合同不适用劳动合同法 ...
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)提供择业指导，通过市场机制促进未聘人员实现再就业；(十四)协助办理与人事代理相关的其它业务。第五章代理协议第十一条凡是进行人事代理的事业单位必须与 原单位按规定参加失业保险并足额缴纳失业保险费的，可凭原单位与职工解除劳动关系材料、职工档案等到市劳动和社会保障行政部门力、理享受失业保险待遇的资格审核， ...
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按月发给伤残津贴。如经乙方本人提出，乙方可以与甲方解除或者终止劳动关系，由甲方支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金；（3）乙方因工致残被鉴定为 返还其收取的劳动合同定金、保证金、抵押金、抵押物产生的争议，或者办理乙方的人事档案、社会保险关系等移转手续产生的争议，乙方可申请劳动仲裁；经劳动争议仲裁 ...
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②企业改制、破产时解除劳动合同，享受一次性安置费或经济补偿金的职工，2003年12月31日以前负伤的，按工伤级别享受一次性伤残补助金和就业补助金；2004年 （五）移交双方签订移交协议书。（六）工作组清产核资、审核教职工档案。（七）按协议办理移交手续。株洲市国有企业改革中离休干部安置管理工作的实施意见 ...
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５—１０年的员工，经本人申请，按企业职代会通过的改制方案的规定，可与企业签订协保协议，终止劳动合同，补偿金不发给个人，由企业代缴基本养老保险费和基本医疗 企业解除劳动关系的失业人员的人事档案移交劳动保障部门的失保中心管理。３、改制企业解除劳动合同实行社会就业人员的党、团、计生关系等移交本人户口所在地的 ...
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