的发包费用；（十三）支付给参加企业劳动的在校学生的补贴；（十四）计划生育独生子女补贴。所以，工资总额，就是用人单位直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额 十三条规定，职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准 ...
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规定执行。乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、丧假、计划生育假等有薪假日。甲方确因生产（工作）需要乙方加班时，按照有关规定给予乙方一定的经济补偿 确定乙方月基本工资为__________元。其余各类津贴、奖金等发放按公司规定及经营状况确定。甲方实行新的工资制度或乙方的工作岗位变动时，乙方的工资待遇按 ...
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规定执行。乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、丧假、计划生育假等有薪假日。甲方确因生产（工作）需要乙方加班时，按照有关规定给予乙方一定的经济补偿 确定乙方月基本工资为__________元。其余各类津贴、奖金等发放按公司规定及经营状况确定。甲方实行新的工资制度或乙方的工作岗位变动时，乙方的工资待遇按 ...
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配合民政部门做好此项工作。第五条保障对象家庭收入的确定范围：(一)家庭成员的各类工资、奖金、津贴、物价补贴、房租、遗产、馈赠、下岗人员的失业保险金、 劳动部门优先介绍，免收手续费及岗前培训费，并尽量安排到工资有保障的岗位上；(三)对执行计划生育政策好的特困户子女，在中、小学就学的，给予减收或免收学杂费 ...
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4、市区生源大中专毕业生到企业就业5、公、检、法、司等部门特岗人员津贴6、国家公务员提前退休7、高级专家缓离缓退 十、市劳动局(8项)( 管理等级17、中医医疗机构等级18、医疗机构等级19、卫生防疫站等级 十六、市计划生育委员会(1项)取消的审批事项：避孕药具零售许可证 十七、市外事侨务办公室(6项 ...
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水平。完善医疗救助制度，切实解决城乡困难群众的基本医疗保障问题。建立健全人口计划生育服务体系和利益导向政策体系，全面开展人口出生缺陷预防，采取综合措施有效治理 制度，将评价结果与土地利用年度计划指标的分配相挂钩。做好土地确权登记工作，规范推进农村土地管理制度改革。支持开展未利用地开发管理改革试点。 （ ...
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甲方依法制定的规章制度，遵守安全操作规程，服从管理，按时完成工作任务。 （三）乙方自觉遵守国家、省、市计划生育的规定。 八、合同变更、解除、终止 （一）甲 、年结算的业务提成等；(2)无确定支付周期的劳动报酬，如一次性的奖金、津贴、补贴等。 7.根据《深圳市员工工资支付条例》第十六条规定，用人单位应当 ...
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人口、资源、环境、医药卫生等方面，抓好一批综合性、关键性的重大科技项目。加强计划生育、优生优育、重大疾病诊断和防治的新技术、新方法的研究。重视防灾减灾、社会 。努力改善科技人员的工作和生活条件，对作出突出贡献的科技专家，给予优惠的待遇。省政府对在浙的中国科学院院士、中国工程院院士，实行院士津贴，在医疗 ...
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，符合低保条件的可继续享受低保待遇，并补发停发的低保金；(六)违反计划生育政策，性质严重的；(七)不提供有关证明材料或不接受审批机关调查核实的；第 城市居民最低生活保障资金及工作经费的使用情况。第二十四条劳动保障部门每6个月将本地国有企业下岗职工基本生活费、失业保险金、退休人员养老金的发放情况通报同级 ...
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地方“收支两条线”管理改革。省级和地(市)级公安、法院、工商、环保、计划生育等部门预算外资金收入，也要全部上缴地方国库，纳入预算管理，支出由财政安排 ，对严重违法违规、弄虚作假的事务所，坚决予以取缔；加强财会人员尤其是高级财会人员和企业管理人员的财会知识培训，不断提高财会工作的管理水平；支持和保护财会 ...
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