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试用期,国家对于员工有那些具体的法律法规,对于企业有那些具体的要求?...
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试用期发生工伤,未办保险,想辞退该员怎么处理?...
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试用期提前三日通知用人单位辞职,必须是书面形式吗?...
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公司试用期无故辞退员工...
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我没有签书面合同,监察大队的人说,试用期,也必须提前一个月辞职,还必须有书面证据,我是在那里做工的,我能要到工资吗?...
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试用期;公司开除员工;员工是否能拿到工资;是拿到最低工资嘛...
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我做了一个月零二十一天,单位没有签合同没有买社保,我在试用期,又没讲明,我该怎么离职?...
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您好,我老公在试用期,还没有签订劳动合同,周日在家的时候突发脑梗住院治疗,医疗费6万多全部自费,请问这种情况单位可以有什么补偿或补贴吗?谢谢!...
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我在2012年10月5日未能上班,10月8日公司以旷工一天的名义辞退了我,我2012年9月7日入职,10月8日就叫我走人了,很是气愤。不知道有没有补偿?公司的规章制度有说明试用期旷工一天就算不合格,但据我所知,他们的规章制度是自己订制,没有工会或职工代表参加的,不知道这样的制度能不能成立?...
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就业协议上注明协议期限为五年,如果报到后违约交5000违约金,我是去了公司报道后并签了合同,在该公司工作了两个多月,我在试用期辞职还需要交违约金吗?对了,协议上有一条规定,甲方到乙方报到后,本协议自动终止,那这单位要求的协议期限为五年是否合理?...
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