需求此类员工的。 可按以下处理：(1)尽量说明签订劳动合同是对其本人有保障，及可以缩短劳动合同的期限，令其先签订合同，再尽快招聘替代的人员;(2)如员工一定不肯签订劳动合同，那用人企业就必须要求员工签订《不愿意签订劳动合同的声明书》，并证明不签劳动合同是员工自己的意愿，同时放弃双倍 ...
//www.110.com/ziliao/article-534717.html -了解详情
无据。 本案经过某某区劳动争议仲裁委员会仲裁庭开庭审理后认为：法律规定非全日制用工可以不签订劳动合同。现在，双方都认可工资条原件由劳动者赵某保存，但是赵某未 发出相关警示：请你们不要仅关注着本案胜诉的喜悦，而一定要记着自己的企业在劳动人事争议中存在的风险。故此本律师诚恳请求每位企业家着重关注一下下面我 ...
//www.110.com/ziliao/article-323862.html -了解详情
现金手签s， 打官司，company-HR会不会说“我们给的工资银行转账的工资S，现在你也领了一倍未签合同手签的工资S，公司做法是合理的”！ 而且 也可以说5000，也可以说6000 工资条没盖章，自己做个打印出来，也说不清楚） 这样的情况，在法律面前，企业肯定是说现金那部分 那么没签合同的条件下， ...
//www.110.com/ask/question-1099037.html -了解详情
条款的具体含义及利害关系,避免不知其所以然的机械套用;(4)合同签订前的最终把关制度;(5)已签合同的企业法律顾问留存备案制度;(6)履行过程中风险出现或极有 到更多的东西;在凭职业良知确信自身意见正确、但企业权利决策层人员不能认同时,可以借助企业外聘的社会律师的法律业务水准,印证自己顾问意见的正确性 ...
//www.110.com/ziliao/article-181857.html -了解详情
转企业的过程（我们单位从2000年开始转企的，现在的性质是企业），说是还不能签订正式的劳动合同以及缴纳各种保险。此后一直在拖，每次提出要签订正式合同和上 ，不知道这个协议有没有法律效力？） 并且单位说这个合同必须签，不签就视为拒签，可以走人了。 请问这样的合同是不是合理的？ 我们以前的工龄和保险是不是 ...
//www.110.com/ask/question-7668.html -了解详情
用人单位合并、分立等原因导致劳动者工作调动；（四）用人单位及其关联企业与劳动者轮流订立劳动合同；（五）其他合理情形。 本案中，顾女士根据服饰公司的安排 后的工作年限主张赔偿金于法有据。 连续工作满十年，公司是否可以拒签无固定期限劳动合同 □案情介绍 2001年12月1日，顾女士进入浙江某服饰有限公司（ ...
//www.110.com/ziliao/article-476131.html -了解详情
李某发给本人当月的工资，可李某却说不给发，因为张某没签合同，张某想讨个公道，不知道这种情况是否可以申请促裁? [案情分析] 根据张某的情况， 签订劳动合同，只要存在事实劳动关系，并符合劳动法的适用范围和《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》的受案范围，劳动仲裁委员会均应受理。 虽然本案中张某没有和用人 ...
//www.110.com/ziliao/article-510230.html -了解详情
，现在成为个人的。前几年企业原来是集体的后来转手卖给个人，现在是个人老板，个人老板就老找人跟我谈话要我父亲签解除劳动合同的事，还说如果不签以后就记录在案会留下案底， 所以身体落下病根都没找单位要过一分钱，现在单位又这样做，说我父亲可以拿到失业保险，稳赚不赔，问题是我父亲不想麻烦国家，只想安心等到退休。...
//www.110.com/ask/question-2748473.html -了解详情
代理人郭江威，北京市世坤律师事务律师。被上诉人（原审原告、反诉被告）河南省防腐企业集团有限公司，住所地河南省长垣县蒲西区长城大道西段北侧。法定代表人王东亮， 约定的施工工艺和内容是可以全面地履行合同内容的，基于河南防腐公司单方提出改变施工工艺、增加工程量和施工成本后，河南防腐公司又不同意洽商的情况下， ...
//www.110.com/panli/panli_29372122.html -了解详情
在协议生效后10日内负责交接工作。?当日，农工商公司的代表顾新明、某公司的代表蒋某在协议书上签了字，双方又在协议书上加盖了单位公章。?合同签订 公司迟延履行债务，某公司的合同目的已不能实现；971700况且被兼并企业的营业执照现已被依法吊销，继续履行也缺乏法律依据。故某公司可以依照法律规定主张解除合同 ...
//www.110.com/ziliao/article-347792.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务