是05年进厂的，最后一次签合同是在09年1月1号，合同为期三年，合同到期后公司没有通知我续签，也没有通知我不续签。然后我继续在该公司上班，到12年的11月单位才通知我签5年的新合同，（单位签订的时间是11年12月15日）；我签的合同以12年11月27日签订。请问， ...
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律师，你好！我的劳动合同到2014年5月22日就到期了，昨天老板跟我说不跟我续签合同了。请问我该怎么办？若果是这样的话，我能要求经济补偿吗？谢谢...
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我的劳动合同上一个月就到期了，现在还没续签合同，并且还在单位上班，如果我现在提出辞职，需不需要提前一个月以书面的形式提出申请辞职，并且我前面的这几个月年终奖还能够拿得到吗？...
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我跟公司一年一签劳动合同，到现在是三年，今年公司跟其他公司重组了，我的合同快到期了，公司不与我续签怎么办？...
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我2007年9月18日来公司上班，先签了一年合同，2007.9.18-2008.9.17，后续签两年，2010年9月16日到期，现公司口头通知我不续签合同，请问我可以拿几个月的补偿金？（1）我今天9月1日拿到了书面通知书，通知的日期 ...
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我是2008年2月26日与公司签的2年的合同，现在即将到期，公司通知不续签，是要赔偿2个月工资吗？还有我之前的年假、婚假等带薪假都没有享受，是否也折合成工资赔偿，带薪假是按照工资的几倍赔偿就？另外公司需要我先签一个《劳动合同终止通知书》，需要签吗？谢谢...
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请问：我在深圳一家服装公司干了快三年了，每一年都会签订一份劳动合同，今年的到期后人事突然说公司不续签了，请问我能拿到经济补偿金吗？...
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我是2013年11月与公司签订1年的劳动合同，职务是出纳兼行政。今天早上谈话说不续签合同，理由是我不去应酬，并说公司以后业务比较多，我不参与饭局，不适合这个工作。 我想问一下，应酬应该不属于我职务责任范围内，公司以这种理由不续签合同正当吗？如何赔偿？...
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我们公司有一名员工，签订了1年劳动合同，于2014年1月31日到期，因公司住址架构调整一直没有续签，如果公司要辞退该员工，要怎么赔偿？如果是员工自己离职又该怎么处理？...
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我在一家小的个体皮鞋厂工作了几年了， 但去年才开始签了劳动合同，2012年8月到期，现在因为国家规划拆迁，工厂不是不是只要提前一个月通知不续签合同，就可以不支付补偿金，...
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