合同），在20113年底就向公司老板提出辞职，没有同意，又在这做了半年。现在我想辞职，5月16日就用邮件发出辞职报告（老板不在公司）。但是每次问他都说 1个月后提出劳动仲裁离职吗？辞职报告是5月16日通过邮件发过去的，5月17日下午我打电话给老板，跟他说辞职的事，有通话录音（是否证明我已经通知到了?） ...
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您好，是这样的，我想辞职，并于一周前提出申请。现在部门领导已经同意我可以走人离开了，并已经签字盖章，另外，该交接的工作我也已经交接完毕。可是 。但是我想快一点走人，请问我该怎么办？假如我自动离职，不来上班，是不是按旷工处理，那么，我会承担法律责任吗，单位会给我开解除合同的证明、社保证明、公积金证明吗？...
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您好，是这样的，我想辞职，并于一周前提出申请。现在部门领导已经同意我可以走人离开了，并已经签字盖章，另外，该交接的工作我也已经交接完毕。可是 。但是我想快一点走人，请问我该怎么办？假如我自动离职，不来上班，是不是按旷工处理，那么，我会承担法律责任吗，单位会给我开解除合同的证明、社保证明、公积金证明吗？...
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到期，至今单位未续签。而且在2009年2月份因为岗位变动，单位的人力资源部门误以为我已经离职，把我的三金停交了5个月，后来在我的要求下，单位把这5个 书面辞职申请？这种情况我可以要求单位补偿吗？如果可以应该在办理完辞职前提出吗？如果单位不同意，我应该怎么办才能维护自己的权益？非常期待得到您的帮助谢谢。...
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是这样的：我今年6月与公司签订劳动合同，七月底我提出辞职，公司也同意，做完八月份后公司说会给我办理离职手续，我八月份工资说九月中旬给，现在十月份了， 了。因为这个公司不大不很正规，我怕他们什么都没给我办，只是口头答应，到时我若去别的省份工作要解除劳动合同证明的话，回来又很麻烦。那我该怎么办呢？（工资、 ...
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份签字的辞职信,但是公司老总不同意我离职,,现在我已经离开单位1年半了,但是我的社保关系,公积金等还在原单位,我现在去取,公司不同意给我转档案关系,并且 出现的一工作做错误都找出来向我索赔金额),我该怎么办?现在还找到我当时的下属,录了一大堆的口供,证明我当时存在的领导过错,那些口供都是虚无的,我该 ...
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23号提出书面辞职，7月25号办理辞职手续，单位人事科要求赔偿工资及学习费用的三倍的违约金，本人不同意支付，单位不给离职证明，办理手续变更之类的，请问我一定要 给支付违约金，但人事科不要，说必须支付三倍，请问我该怎么办，我的协议掉了，人事说可以复印一份给我，还是当初协议我是签名了的，就得按照公司规定、 ...
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，根据劳动合同法的规定，是可以以非法解除为由主张赔偿金的。 五、用人不给缴纳社会保险怎么办？ 社会保险是指国家为了预防和分担年老、失业、疾病以及死亡等社会风险， 主动离职，提前30日通知即可，单位应当为你办理离职手续，包括结算工资、开具离职证明、办理户口和档案的迁转等，也应当包括证件的签转。 建议协商 ...
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的话工资也拿不到多少，所以我打算趁早辞职，公司同意我辞职，但是不肯给离职证明，就是不肯盖章，要让我交违约金5000（大学生就业协议书上备注里写的，但是还没签 大队，负责人打电话去公司协调，但是公司说要考虑，我想他们肯定是不会妥协的，我该怎么办呢？ 如果有律师可以帮忙拿到离职证明的话，可以给予一定报酬。...
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一个人接替我才能走。辞职证明上交30天后我的劳动合同是否已经解约了？在没有人接接替我的工作的情况我能够直接离开吗？老板不给我工资怎么办？1、在离开公司 领取还是得等到公司的发工资日期才能领到工资呢？ 2、我提出辞职后公司没有给我办相关的离职手续，老板也没有签名同意离职。（我有复制一份我的离职申请书）。 ...
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