住址等原因不愿前往宝山工作而需要另觅工作的员工,请提前做好辞呈的递交工作,公司允许于3月21日--- 4月20日随时请假,不予扣薪。 我想问我是大四实习生,和公司签的是实习劳动合同,现在不愿辞职也不想随公司搬迁,公司会给我补偿吗,我的工资会扣吗?...
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实习生要不要签劳动合同需不需要为其购买社保公和积金呢?...
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实习生没有签劳动合同怎么辞职?要怎样才可以拿到公司对我压扣的半个月工资...
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,并注明其为某高校2008届毕业生的事实。2007年10月30日原告与被告签订劳动合同书一份,期限三年,还就工资等内容进行了约定。2008年7月21日 ,实习是指以学习为目的,到有关单位参加社会实践,没有工资,不存在由实习生与单位签订劳动合同、明确岗位、福利、报酬等情形,本案原告虽然是在校大学生,但其 ...
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实习生需要签订劳动合同和办理社保吗...
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我是实习生,工作了3个月,公司未和我签订实习协议和劳动合同,现在因为一些原因需要辞职,但是公司不让走,说必须等招聘到新的员工交接完才让走。 提前几天申请辞职才合法。...
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记者姚克勤实习生赵易雯通讯员李鸿光晨报讯由于公司未签劳动合同,女白领汪小姐利用一份与公司领导的电话录音,向劳动仲裁委申请仲裁获胜。公司对此表示 不过,公司及上海分公司却不服该裁决起诉至法院称,汪小姐的证据不能证明双方存在劳动关系,唯一被仲裁委采纳的录音证据存在严重瑕疵。公司认为,录音谈话的背景是汪小姐 ...
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你好 我是今年7月毕业的实习生 我与公司未签订实习协议 据说他们公司在新员工试用期两个月后就会签订劳动合同 但是需要就业证 我那边就业证办理还需要毕业证 我想毕了业之后再办就业证 但是还要等到7月份 像我这样的 签合同能推延吗 谢谢...
//www.110.com/ask/question-2374958.html -
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律师,麻烦帮我解决一下问题。公司试用期是三个月,过了三个月后,签转正,即劳动合同,是从试用期算起还是试用期后算起。如1月1号至3月31号试用。劳动 不自动给试用员工缴交社保,是一录用进公司试用就得买社保吗? 那如果是实习生在公司转正呢,劳动合同是怎么算的呢?是从实习期过后吗?实习期间能不能买社保呢?...
//www.110.com/ask/question-475957.html -
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本人是大学毕业实习生,和某餐饮业公司签订劳动合同。合同里说明每个月我要工作满153个小时以上,但是公司未达到劳动合同中的条件即是公司这个月只是给我工作了120个小时,那么我是否可以解除劳动合同而不用赔偿培训费用。...
//www.110.com/ask/question-271991.html -
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