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我在单位工作里一年,期间没有签订劳动合同,三月初我和店长吵了一架后不干了,三月底我要二月份的工资,他们经理以我没有通知她和没有按程序走为由,不给我工资。我该如何要工资。我上班的单位要压15天的工资。且我留有工作单位的工牌,而且我上班的地方有监控。可证明我在他家工作过。...
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一个工人在我的厂子干了5个月,没有签订劳动合同,他干废了一大批产品,给我带来了很大的损失,我没有要求他全部赔偿,只说要扣他一点工资,结果他就辞职不干了,工资就一直没给他,现在他起诉了,说要追回他的工资工资必须给他吗?怎么样追回我的废品损失?...
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办理医保社保,转正式有跟老板提过,老板口头同意,至今都没有办理。此期间没有签订劳动合同,也没有上班记录,上班卡,工资条之类的证据。工作期间曾代表公司参加过一个平台公司 提过该公司的任何信息,期间让介绍我去上班的人跟我说老板要辞退我,我没有理会。老板于10月下旬跟我表示要辞退我,让我工作到10月30日。 ...
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公司没有签订劳动合同,或者签订劳动合同没有公司章怎么处理?员工在公司工作一年以上离职,公司无工作原因扣除员工部分工资怎么处理?...
//www.110.com/ask/question-399404.html -了解详情
申诉,依法要求公司给我办理辞职并结清工资和我应有的补偿金,结果是公司提出协商,可协商的结果是叫我先上着班,等他们找到劳动合同以后会交给劳动部门,到时候在给我答复 ,请付律师能详细的帮我说下我该如何做才好?补充一下:公司大部分人都没有签订劳动合同,少数签了的也是两份都被公司收走,公司里还有一部人是童工。...
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北京 我于2014年8月13日应聘工作应聘后没有签订劳动合同也没人告知提前辞职需提前一月写辞职报告,办理辞职手续。由于工资原因工资(每月工资1500都达不到北京最低标准)自动离职,离职时也只是口头说明(9月底说明辞职),现单位要求回单位写辞职 ...
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没有签订劳动合同,做了有6个月左右,提出离职,要扣钱合理吗?当时并没有签订劳动合同。只是说要做一年,但没说扣钱的事,6个月后我提出离职要求扣工资,后来他招了人进去,没有到离职日期就提前让我走,还说要扣500态度语气,非常恶劣...
//www.110.com/ask/question-2779318.html -了解详情
底下有几个子公司名),有很多项目在一起运作,一般每个月20号发上个月一整月的工资。迄今为止,6月和7月工资都没发(6月工资应该是7月20号发的,但是 ;并且现在公司的项目要分家了,就是股东们要撤股,不干了。他们还没有提员工的工资,我们没有签订劳动合同,而且有时候还经常加班,也不调休,也没有加班费,我们 ...
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,加之和店长有些口角,遂提出离职。随后店长打电话说自离没有工资,(没有签订劳动合同)。工资也是直接打到银行卡上的。上下班都是指纹打卡。我现在困扰的是,我没有能证明我在那里工作的时间和没有发的工资依据!!!我该怎么办?...
//www.110.com/ask/question-2638465.html -了解详情
你好,厂里没有签订劳动合同,既没有厂牌,也没有工资卡,只有每天的产品生产记录表,我想问1下我具体还要哪些证据才能进行劳动仲裁...
//www.110.com/ask/question-2600985.html -了解详情
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