法人治理结构。推进人事制度改革，明确院长选拔任用和岗位规范，完善医务人员职称评定制度，实行岗位绩效工资制度。建立住院医师规范化培训制度。鼓励地方探索注册 改革要先行试点，逐步推开。各地情况差别很大，要鼓励地方因地制宜制定具体实施方案，开展多种形式的试点，进行探索创新。国务院深化医药卫生体制改革领导小组 ...
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通知》（国办发［2002］45号）和省府办公厅《印发广东省水利工程管理体制改革实施方案的通知》（粤府办［2005］20号）的精神，为建立与社会主义市场经济 全面实行竞争上岗和人员聘用制度；继续执行国家统一的事业单位工资制度，建立并执行管理人员持证上岗和岗位准入制度。对富余人员的分流及经济补偿问题，按粤 ...
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、业务实施能力、实干精神、团结协作精神、年度工作绩效。工勤人员着重考核政治思想表现、岗位工作技能水平、工作态度、实干精神、完成本职工作任务的情况。五、考核机构局 1、动员、学习文件。召开局机关工作人员大会学习有关考核工作的文件，公布考核实施方案，提出考核要求。2、本人填写考核登记表，在本处（室）内进行 ...
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作业现场、参与班组安全活动、联系重点生产作业区域制度。不断完善企业绩效工资制度，提高绩效工资与安全生产挂钩比重。建立企业安全生产诚信档案管理数据库，全面引导 材料：1.今年5月底前，报送本区县、本部门继续深化“安全生产年”活动实施方案；2.按照《关于建立隐患排查治理信息统计月报和季度总结通报制度的通知 ...
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作业现场、参与班组安全活动、联系重点生产作业区域制度。不断完善企业绩效工资制度，提高绩效工资与安全生产挂钩比重。建立企业安全生产诚信档案管理数据库，全面引导 材料：1.今年5月底前，报送本区县、本部门继续深化“安全生产年”活动实施方案；2.按照《关于建立隐患排查治理信息统计月报和季度总结通报制度的通知 ...
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实施方案。 一、加快推进和完善基本医疗保障制度建设 (一)推进基本医疗保障覆盖全体城乡居民。 1．3年内，城镇职工基本医疗保险(以下简称城镇职工医保)、 所有者和管理者的权责，完善医院法人治理结构。推进人事制度改革，实行岗位绩效工资制度。实施住院医师规范化培训。开展医师多点执业试点。探索实行临床路径。 ...
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，市政府各部门，市直各单位： 《 南昌市城市社区卫生服务运行机制综合改革工作实施方案》已经市政府研究同意，现印发给你们，请认真遵照执行。 二OO八年 有关规定执行，社区卫生人员工资待遇比照卫生事业单位同类人员标准确定。健全社区卫生服务机构聘用、辞退制度，实行定岗定员，竞争上岗，强化绩效考核，合同管理， ...
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监督有效、保障有力的环保行政执法体系，根据《太原市人民政府关于印发推行行政执法责任制实施方案的通知》要求(并政发[2006]4号)，在全市环境保护系统全面推进依法行政 通过案卷评查等，对行政执法人员的执法绩效等情况进行考核。考核结果作为调整行政执法人员职务、级别、工资以及奖励、培训、辞退的依据。?3、 ...
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起来，通过案卷评查等，对行政执法人员的执法绩效等情况进行考核。考核结果作为调整行政执法人员职务、级别、工资以及奖励、培训、辞退的依据。（三）评议 )政府法制机构要对同级行政执法部门推行行政执法责任制工作进行检查。检查的重点内容是实施方案和配套制度的制定完善情况。对检查中发现的问题，要提出整改措施和建议 ...
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加强领导，认真制定具体的实施方案，精心组织实施，确保改革顺利进行。广西壮族自治区人民政府办公厅二○○三年十月二十七日广西壮族自治区水利工程管理体制改革实施方案为进一步加强我区水利基础设施建设，保证水利工程的安全运行，充分发挥水利工程的效益，建立与社会主义市场经济相适应的水利工程管理体制，实现水资源的 ...
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