辞职是正常离职，开始负责人说，这个月工资要带下个月才能领，如果要是本人不在，可以找人帮带领。辞职后我就回了江西，等我回来江西，快到发工资的时候，他跟我说：‘我是自动离职，提成工资都没’我打电话跟负责人说‘当初是你自己同意我走的，我才走的，现在怎么这样，后来负责人又说，好啊工资可以发你， ...
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辞职是正常离职，开始负责人说，这个月工资要带下个月才能领，如果要是本人不在，可以找人帮带领。辞职后我就回了江西，等我回来江西，快到发工资的时候，他跟我说：‘我是自动离职，提成工资都没’我打电话跟负责人说‘当初是你自己同意我走的，我才走的，现在怎么这样，后来负责人又说，好啊工资可以发你， ...
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辞职是正常离职，开始负责人说，这个月工资要带下个月才能领，如果要是本人不在，可以找人帮带领。辞职后我就回了江西，等我回来江西，快到发工资的时候，他跟我说：‘我是自动离职，提成工资都没’我打电话跟负责人说‘当初是你自己同意我走的，我才走的，现在怎么这样，后来负责人又说，好啊工资可以发你， ...
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，按他们的要求我每天都要打卡上班和打卡下班（早上8；30上班到下午5；30下班）星期六 日休息。在我待岗期间多次和我谈话，暗示叫我自动离职，期间我发现公司从 的叫我无理待岗，期间把我的合理收入无理扣除，达到要经济补偿时可以减低经济补偿金额。要求赔偿怎么算啊，叫我待岗期间克扣的补助和工资，能追讨回来吗。...
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你好，我在幼儿园工作，这幼儿园压了我的毕业证不给，2012年五月份交了辞职信，领导口头说8月份批我走，到了8月份但她不批我走，后来到了12月份我自动离职了，但没办离职手续，不但工资拿不到，连毕业证也压在她那里了，她说要我给500元就给回毕业证我，怎么办？现在还能拿回毕业证吗？...
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向公司提出想辞职去另一家公司，老板生气连我也一起辞退，并要我们签自动离职协议，才发给我们剩余的工资，离职协议上有一条，必须保守甲方的商业秘密和技术秘密，不得有损害 的言行，违反此条罚款50万人民币。请问这合理吗？我不签可以拿回工资吗，怎么操作；我知道不签也要保密，但签了风险大吗？ 请多多指点，谢谢！...
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才让签劳动合同，但是因为工资不明确，保险费用全部要自己交，在没有搞清楚之前，我没有签劳动合同，公司人力资源部的负责人告诉我说不签合同就算我自动离职，我气不过，直接向公司提出辞职，但是公司扣了我30%的工资不给我，请问我应该怎么做才能拿回属于我的那份工资？我是一个农民打工者 ...
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老板以第二天没了上 班为由，说我们自动离职拒绝支付工资，第三天 我们又去了，他说没做到年底要压半个月工资，( 就是说这半个月工资不给你，)请问他这样做合法 吗，我怎样才能依法要回自己的工资，我已经到 仲裁委拿了申请书，申请书该怎么填呢...
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，于是在财务那里领取了产假工资和退还服装工牌等保证金。7月2号中午先在电话里约好了，然后去了办公室协商。当我再一次提出上班，不管我怎么跟她说，求她 月2号，我再次电话联系她，提出继续上班时，她却已合同到期自动离职为由拒绝安排工作，最后干脆说有事要忙直接挂掉电话。请问像我这种情况应该怎样维护自己的权力和 ...
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临朐兴隆喷绘参加工作，于2009年6月份自动离职，公司老板一直拖欠2009年4月、5月份、6月份零7天的工资。以前去要工资老板都是说以后再过来，直到2010 年6月13日，劳动局监察大队工作人员通知本人说我们之间存在劳动争议让我申请仲裁，仲裁机构以已过实效为由不予受理。我想咨询下怎么才能要回我的工资？...
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