有限公司派遣工作处遭受工伤，造成十级伤残，双方虽然未签订劳动合同，但原告作为用人单位，应当依照《工伤保险条例》的有关规定予以赔偿。由于原告要求解除双方 高，被告也没有就此说明这些花费的具体事项，本院考虑到被告系四川人在陕西省紫阳县打工受伤的具体情况，结合伤情，酌情考虑交通费 500元，住宿费5000元 ...
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申请劳动仲裁，陕西省劳动争议仲裁委员会以超过仲裁时效为由裁定不予受理，汤某不服起诉至碑林区人民法院，碑林区人民法院以汤某未按照《工伤保险条例》认定为工伤，裁定 某建筑劳务公司位于曲江某工地担任架子工长。但该劳务公司并未与韩某签订书面劳动合同，也没有为韩某办理工伤保险。2011年11月某日上班时，韩某在 ...
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补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 【陕西省实施《工伤保险条例》办法】： 第二十三条五级和六级工伤职工经本人提出，可以 （二）用人单位依据《劳动法》第二十五条规定解除劳动关系的； （三）劳动合同期满终止劳动关系的。 一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金以解除或者 ...
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文字表述作了修改，有关条文序数作相应调整。 本决定自发布之日起施行。 《陕西省〈失业保险条例〉实施办法》根据本决定作相应修订，重新发布。陕西省 失业保险关系所在地的失业保险经办机构备案。职工失业后,应在单位出具终止或者解除劳动合同关系证明之日起60日内,到失业保险关系所在的失业保险经办机构办理失业登记 ...
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局辩称，被告依照职权对包括原告在内的陕西省延安市5家电梯安装改造维修单位进行监督检查时，发现原告的技术负责人无劳动合同、无专业职称证书、没有职务任命， 日诉至本院，要求撤销上述特种设备安全监察指令书。本院认为，《特种设备安全监察条例》第四条规定：国务院特种设备安全监督管理部门负责全国特种设备的安全监察 ...
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1990.03.05 │├──┼──────────────────────────┼──────┤│20│陕西省《中华人民共和国环境噪声污染防治条例》实施办法│ 1990.04.02 │├──┼──────────────────────────┼──────┤│21│陕西省经济合同管理暂行办法 ...
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井下作业职工办理意外伤害保险。第十三条煤矿企业依法与招聘的劳动者签订劳动合同，并经县级以上人民政府劳动行政部门鉴证。第四章煤矿安全管理第十四条煤矿企业必须建立 。第二十六条对违反本规定的行为，依照《中华人民共和国消防法》、《陕西省消防条例》等法律、法规和规章分别给予警告、罚款、取缔等处罚；造成重、特大 ...
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应当按照劳动合同约定的工资标准支付假期工资。 劳动者因生育或者计划生育休假期间,其工资待遇依照《中华人民共和国人口与计划生育法》和《陕西省人口与计划生育条例》的 、法规规定清偿所欠劳动者的工资。 第三章工资支付监察 第二十八条劳动和社会保障行政部门应当建立欠薪预警制度,对连续拖欠劳动者工资三个月以上的 ...
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日陕西省第九届人民代表大会常务委员会第二十八次会议《关于修改＜陕西省个体工商户和私营企业条例＞的决定》修正）第一章总则第一条为了促进个体私营经济的发展，规范 名义登记注册。第十六条个体工商户按规定请帮手、带学徒，私营企业招用职工，应当依法签订劳动合同，约定双方的权利和义务。私营企业与职工签订的集体合同 ...
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，但原告双星砖厂未在收到该鉴定结论通知书后规定的时间内向陕西省劳动能力鉴定委员会申请再次鉴定，同时劳动能力鉴定不同于社会普通鉴定机构的司法鉴定，该鉴定结论通知书的 元及生活费1000元，共计8500元。原告双星砖厂与被告李金全未签订书面劳动合同，也未给被告李金全缴纳工伤保险费。另查明被告李金全无机动 ...
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