在大型企业(包括金融类企业)或知名跨国公司高级管理职位任职的经历，或在国家机关、事业单位副局级以上职位任职3年以上。4．一般应具有大学本科以上学历和高级专业 程序1．招聘工作按照自愿报名、资格审查、统一考试(包括笔试、面试和外语口试)、考察了解、决定聘用的程序进行。2．按照有关规定，对聘用人员实行任职 ...
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在大型企业(包括金融类企业)或知名跨国公司高级管理职位任职的经历，或在国家机关、事业单位副局级以上职位任职3年以上。4．一般应具有大学本科以上学历和高级专业 程序1．招聘工作按照自愿报名、资格审查、统一考试(包括笔试、面试和外语口试)、考察了解、决定聘用的程序进行。2．按照有关规定，对聘用人员实行任职 ...
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急需的各类紧缺人才（不含引进到机关、全供事业单位的各类人才），其工作和生活待遇参照《暂行办法》所规定标准执行。第四条懂技术、善经营、会 招聘会，通过人才招聘会引进急需紧缺人才；2.市人事人才部门通过人才网站为各类用人单位招聘引进急需紧缺人才；3.用人单位可通过其他途径和渠道引进人才。凡符合《暂行办法》 ...
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保证人事代理工作的正常开展，根据《北京市人才市场管理条例》的规定，现将《北京市人事代理暂行办法》印发给你们，请认真贯彻执行。二○○○年十月九日第一条 、委托代理项目，提供单位有效证件(企业单位营业执照副本或事业单位法人证书副本)；必要时，依据人事代理合同项目需要，还应提供委托代理人员名册、履历表、聘用 ...
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第一条为加强人才的科学管理，促进人才的合理流动，发展社会生产力，根据国家有关规定，制订本办法。 第二条人才市场是运用社会调节机制，进行人才交流的中介场所 人才交流中的洽谈、登记、审核、推荐和落实工作;3.组织招聘，接受企业事业单位的委托，向社会公开招聘专业技术人员，承办国(境)外需要的各类专业技术人员 ...
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港、澳、台投资企业及中方职工)，企业化管理的事业单位及职工，个体工商户业主及雇员，自由职业者(以上统称用人单位和从业人员)，抱歉按本办法执行。 第三条本办法所 已建立个人帐户的可重新启用。企业职工被招聘到行政机关、事业单位工作的，其个人帐户的处理，在上级没有统一规定之前，可暂予保留在原社会保险机构。 ...
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条第二条本规定适用于本市行政区域内的城镇国有、集体、股份制企业、外商投资、私营企业和机关、事业单位、社会团体、民办非企业单位及其职工和退休人员，但外商 人员列入基本医疗保险范围的。(二)将患有疾病、需要治疗的人员临时招聘到单位工作，隐瞒事实真相，为其办理基本医疗保险的。(三)向医疗保险经办机构提供虚假 ...
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社会化发放率为９９．６％。全省机关事业单位养老保险参保职工８２．０万人，其中新增参保职工６．０万人，管理离退休人员１７．６万人。全年养老基金收入 办法》和《河北省社会保险费征缴暂行办法》；《河北省劳动和社会保障监察条例（草案）》省人大常委会已进行了一审；《河北省劳动合同管理规定》已报省法制办并正在配合 ...
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实现“富民”、“升位”的一项重大战略措施。国务院《关于城镇集体所有制经济若干政策问题的暂行规定》下发后，省政府已发出了川府发[１９８４]１８号、７９号文件，各地要 享受同级干部待遇。五、重视人才开发。企业据需要，可以在社会上招聘科技与经营管理人员，对其贡献大的，给予优厚报酬。全民所有制企业中富余的专业 ...
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，不包括各地聘用的协管员、县以上工商行政管理局机关及所属事业单位、市场中介服务机构和群团组织的人员。三、核编标准。这次核编，以各省（自治区、直辖市 ，择优录用为国家公务员。未能过渡或录用的人员，要妥善安置。需补充人员的单位，按照所需职位的要求和《国务院公务员录用暂行规定》的精神，通过向社会公开招考或 ...
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