的规定以及参照《广东省社会工伤保险条例实施细则》第二十四条的规定，可支持李忠的赔偿项目及数额有：门诊医疗费1731.98元，工伤医疗开始后至 费用31122.77元、解除合同经济补偿金2370元和拖欠工资罚金4937.5元，合共73180.27元，因没有事实根据或法律依据，本院不予支持。对邝校能申请对 ...
//www.110.com/panli/panli_59216.html -了解详情
《中华人民共和国劳动法》第八十二条的规定，可予支持；但原告请求的参加社会医疗保险，因缺乏法律依据，不予支持；补发寒暑假工资的请求，已超出受理时效，不予受理 、签订劳动合同问题。我校是经省编办定编132人，并由省财政全额拨款的事业单位。因聘用上诉人为编外教师，故未与其签订劳动合同。2、提前30日书面通知 ...
//www.110.com/panli/panli_51792.html -了解详情
《中华人民共和国妇女权益保障法》和有关法律、法规，结合本省实际，制定本办法。第二条本省行政区域内的国家机关、社会团体、企业事业单位以及其他组织和个人，应当遵守 单位不得以结婚、怀孕、产假、哺乳等为由，直接或者变相降低女职工的工资和福利待遇、辞退女职工或者单方面解除劳动合同。在孕期、产期、哺乳期劳动合同 ...
//www.110.com/fagui/law_358456.html -了解详情
以下简称劳动保障行政部门）对与劳动者形成劳动关系的企业、民办非企业单位、个体经济组织、国家机关、事业单位、社会团体（以下简称用人单位）及社会职业介绍、职业培训、职业 ，并出示劳动保障监察执法证件；（二）告知被检查单位监察的内容、要求、方法、法律、法规依据；（三）制作现场监察笔录，并由劳动保障监察员和被 ...
//www.110.com/fagui/law_346559.html -了解详情
组织；与劳动者建立劳动合同关系的国家机关、事业组织、社会团体（以下统称用人单位）。本市行政区域内的职业介绍、职业培训机构、依照有关法律、法规和本条例执行。第 的，给予警告，责令限期支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金：（一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；（二）拒不支付劳动者延长工作时间 ...
//www.110.com/fagui/law_345014.html -了解详情
予以保障。乡（镇）人民政府、街道办事处和企业事业单位应当有专人负责妇女权益保障工作。第五条各级妇女联合会依据法律法规和中华全国妇女联合会章程，代表和维护各族 职工从事法律法规禁止或者禁忌的工作和劳动；（三）企业、事业单位在转换经营机制、实行劳动制度改革时，以性别为由强迫女职工提前退休或者降低工资及其他 ...
//www.110.com/fagui/law_300915.html -了解详情
第五条对通用公房(包括公有住宅、中小学校舍和机关、事业单位、文化、卫生、商业、服务行业的房屋以及企业厂区以外的公用房屋)，应逐步实行统一管理；在未全面实行统一 追究当事人的责任。第五章法律责任第三十四条凡违反本办法者，由市、县房管部门视情节轻重，分别给予责令修复房屋、赔偿损失、没收非法所得、查封房屋、 ...
//www.110.com/fagui/law_285330.html -了解详情
、无国籍及港、澳、台劳动者，以下统称劳动者)签订的劳动合同。国家机关、事业单位、社会团体与劳动者签订的劳动合同，适用本规定。第三条 劳动合同是用人 不履行劳动合同约定条款，或者违反法律、法规和规章，侵害劳动者合法权益的；(四)用人单位不按劳动合同规定支付劳动报酬，克扣或无故拖欠工资的；(五)经用人单位 ...
//www.110.com/fagui/law_273278.html -了解详情
的，给予警告；对劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。关联法规：全国人大法律（1）条第三十二条用人单位招用无身份证、暂住证、就业证流动人员的 责令支付赔偿金：(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的；(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的；(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；(四)解除劳动关系未按 ...
//www.110.com/fagui/law_214976.html -了解详情
权拒绝检查。第十九条 劳动监察员在实施检查前，应当告知被检查当事人检查的依据、目的、内容、要求和方法。第二十条 劳动监察员执行日常劳动监察任务，可以 条 违反劳动法律、法规，有下列行为之一的，责任用人单位支付劳动者报酬、经济补偿总和的一至五倍支付劳动者赔偿金。(一)克扣或未经批准拖欠劳动者工资的；(二 ...
//www.110.com/fagui/law_195052.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务