和完善以聘用制为基础的用人制度。1、按照市场经济体制的要求，建立和推行聘用合同管理制度。推行聘用制，转换用人制度，引入竞争激励机制，是实现事业单位自主用人 为基础，坚持以内部消化为主的原则，认真落实待聘期间转岗培训、人才交流服务机构托管、委托推荐就业和相关工资待遇以及提前退岗休养政策，同时要制定引导、 ...
//www.110.com/fagui/law_55991.html -了解详情
证、户口、档案手续转回毕业生家庭所在地，或按毕业生意愿将户口、档案手续委托市大中专毕业生就业指导中心进行人事代理。四、加快毕业生就业和人事制度改革， 、村办企业等用人单位就业，从严控制中专学历毕业生进入我市就业。对于符合引进人才政策的外地生源毕业生，只要用人单位需要，及时给予办理手续；未落实用人单位的 ...
//www.110.com/fagui/law_55876.html -了解详情
由美国经济学家迈克尔？詹森（Michael C. Jensen）提出的观点。该理论认为，委托人为防止代理人损害自己的利益，需要通过严密的契约关系和对代理人的严格监督来 业限制协议。但是在实践中，用人单位往往不作区分，一些企业在招聘员工时，签订劳动合同的同时，附带签订一份竞业限制与保密协议，而签订协议的 ...
//www.110.com/ziliao/article-348164.html -了解详情
信息公司也是爱帮网的经营者，并提交了网页打印件作为证据，其中：前程无忧网（www.51job.com）显示有爱帮信息公司的招聘广告，网页下方显示“公司网站：//www.aibang.com”字样；科技资讯网（www.cnetnews.com.cn）显示有“爱帮网遭江苏移动侵权源自爱帮机器人 ...
//www.110.com/panli/panli_25570151.html -了解详情
樊风，女，1963年8月22日生，汉族，江西省进贤县粮食局工人。上述两上诉人共同委托代理人：王继军，江西博世达律师事务所律师。被上诉人（原审原告）：龚金龙，男 等出国劳务人员等合作事宜。2008年8月25日，龚金龙与黄冬娥、樊风就招聘澳门建筑技术工人之事签订《协议书》一份，约定黄冬娥、樊风确保龚金龙在 ...
//www.110.com/panli/panli_277357.html -了解详情
：樊风，女，1963年8月22日生，汉族，江西省进贤县粮食局工人。上述两上诉人共同委托代理人：王继军，江西博世达律师事务所律师。被上诉人（原审原告）：胡有宜，男 出国劳务人员等合作事宜。2008年8月25日，胡有宜与黄冬娥、樊风就招聘澳门建筑技术工人之事签订《协议书》一份，约定黄冬娥、樊风确保胡有宜在 ...
//www.110.com/panli/panli_277354.html -了解详情
了证据保全公证，相关页面显示，思承公司于2008年5月6日在杭州人才热线网站上发布招聘信息，在联系方式中所留的电子信箱为tao127@163.com，联系人王老师。 的公章或陆韬的签章。陆韬对该博客文章及劳动合同均不予认可。 学大公司向本院提交了该公司委托的律师与学大公司员工吴月群之间的谈话笔录，内容 ...
//www.110.com/panli/panli_126372.html -了解详情
提供便利条件。自2009年起，中小企业和非公有制企业新接收本市生源高校毕业生，委托政府公共就业服务机构代管档案的，免交新接收高校毕业生1年的人事代理费用 、小型化的招聘会，不断提高招聘会的质量和效果。市人才服务和公共就业服务机构举办的面向高校毕业生的招聘活动，用人单位和高校毕业生一律免费进场，财政给予 ...
//www.110.com/fagui/law_359095.html -了解详情
确定优惠政策，有目的、有计划地招聘急需人才；也可采取对口支援的办法吸引技术力量，或者按照项目需要到内地招标，签订合同。5．任何、单位、部门都 克服科技人员“同步老化”的状况。即由国家有计划地分配去一定数量的大中专毕业生，或由单位采取委托培养的办法增加大中专毕业生，同时调出一部分科技骨干，到急需科技人才 ...
//www.110.com/fagui/law_355050.html -了解详情
中心”，改过去分配制为招聘制。民办学校面向社会招聘的教师，由当地教师交流服务中心统一到同级政府人事部门的人才流动中心办理受聘人员的档案、户口、工资等关系 学校要按国家有关规定设置会计帐簿，每个会计年度结束时制作财务会计报告，委托会计师事务所依法进行审计，审计结果报审批部门备案并向社会公布。健全财务制度 ...
//www.110.com/fagui/law_335623.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务