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我从2010年11月19日工作到2013年12月25日,就因为今年少工作了6天,酒店就拒付年终年终双薪给我!不知道我能要到这笔钱吗?...
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用人单位以年终考核为由,不仅不发年终还倒扣工资合法吗...
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人事说公司高层不满意我,要我年前主动离职,而且没有年终奖金,我是08年10月21日入职的,现在一直干到2013年1月30日,已经干了4年多,签订的劳动合同中没有写明年终,我觉得不公平,请问我可以要回我的年终奖金吗?另外我当初试用期超期5个月(08年10 ...
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日因为在单位彩排春节联欢节目导致右脚大拇指骨折,之后在家休养1个月。但是期间单位做年终考评就评本人为“不称职”(全单位百分之一的人一定要被评为“不称职”),并规定“不称职”员工2011年不能取得一分钱的年终。本人在2011年从不迟到早退,工作兢兢业业,客户和周围的员工有目共睹,并愿意出来 ...
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均已办好,现在有同事说医院应该支付给我2010年1月到6月的半年的年终,去年离职的同事也说曾经咨询过人事局,应该发放的,现在医院人事科说我还工作到2010年12月(即:医院年终考核的时间)就离职,没有上半年的年终奖金。...
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单位自行规定全年休假100天(含国家法定节假日)以上的职工,当年不准参加考核不准发放年终。这个规定违反国家法律规定吗?按国家规定休了4个月产假年底全勤、考核全都扣除,能申请劳动仲裁吗?...
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放射假影响年终及全勤吗?我希望律师人才帮我解答,最好能找到相关法律条文,我好和单位领导谈...
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一名在银行工作了19年的正式员工,今年因私人理由于12月1日正式与单位解除劳动关系,但单位居然说季度年终与我无缘,他这样做合法吗?我递辞职报告时,他们让我在申请后加了一句不追究单位经济补偿,说要不然不能批准我辞职的。现在我看了你们的劳动法,我觉得受骗了 ...
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您好 我在电信上班, 公司不给季度年终只有10分之一。工资和正式工不一样,工龄16年请问怎么向劳动部门申诉...
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女职工产假期间发放工资中包括月年终、绩效工资吗...
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