至2009年12月，月薪1200元；从2010年1月始，月薪1500元，年底奖金2000元。2012年元月至今，月薪1800元。四年来，单位未与本人签订劳动合同，也未缴纳基本社会保险。我的基本养老保险还是由原单位（农业服务中心）从基本生活费里扣缴的，而且缴费基数 ...
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的作用。 4.政府必须干预劳资纠纷的解决。劳资争议的处理一般是充分发挥劳资关系双方的自主性，通过协商解决问题。如果双方协商不成，就要启动法律程序，甚至 ：劳工权益保障》，中国工人出版社2001年版 [4]王君南、陈微波编著：《劳动关系与社会保险》，山东人民出版社2004版 [5]舒建玲，政府在协调劳资 ...
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保障法在调整对象有根本的差异。以社会保障中与劳动法较为接近的社会保险为例，可以概括出两者的区别： 第一，性质不同。劳动关系与劳动过程相联系， 基金搞生产投资，基本建设投资或是财政挪用并逾期不归已成司空见惯的现象。社会保险经办机构根本难以有所作为。 再次，长期以来，国家将理应承担的职工养老保险改革的成本 ...
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社会保险费（基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费）集中、统一征收。缴费单位与缴费个人没有按时足额缴纳社会保险费用的，由社会保险费征缴机构强制征缴，并可 提起民事诉讼。理由是：社会劳动保险关系发生的基础是劳动关系，社会保险关系附属于劳动关系。《中华人民共和国劳动法》第三条与第九章规定，劳动者有享受 ...
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依法提起诉讼，请求人民法院依法确认原、被告之间不存在劳动关系；确认原告与第三人之间的劳动关系和社会保险关系；本案诉讼费用由被告承担。被告罗燕答辩及 的，人民法院应当根据另一方当事人的诉讼请求继续审理。”从上述法律规定可以看出，劳动争议案件，如果双方当事人都不服仲裁裁决，都应当向法院提起诉讼，不存在反诉 ...
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82?9％的养老保险参保人员和约100万失业人员，对于及时、客观地采集社会保险决策信息发挥着越来越重要的作用。部省间及部分省市间视频会议系统已 体系。主要包括修订和完善劳动力市场信息系统和社会保险信息系统业务指标体系，制定劳动关系与劳动监察信息系统、农村社会保险信息系统业务指标体系，制定药品及诊疗项目 ...
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管理信息系统的基础部分。是企事业基层单位用于人事、工资、岗位、劳动关系和社会保险管理，并与财务管理和企业生产管理相衔接的系统软件。其指标体系要求科学 市场信息的分析预测发布、失业状况分析预测、失业保险基金管理和失业保险金发放以及劳动就业、失业管理提供服务。就业服务和失业保险管理系统的功能结构可分为事务 ...
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《中华人民共和国劳动法》第一百条规定：“用人单位无故不缴纳社会保险费的，由劳动行政部门责令其限期缴纳，逾期不缴的，可以加收滞纳金。”《社会保险费征缴暂行 。本院认为，被告未依法为原告办理社会保险手续，原告以被告未办理社会保险手续为由申请解除与被告的劳动关系，根据《劳动合同法》规定，用人单位应当依法向 ...
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，过去意义上相对于正式工而言的临时工已经不复存在。临时工在临时性岗位上的用工，可以在劳动合同期限上有所区别。”原劳动部办公厅《〈关于临时工等问题的请示〉的复函》（ 等11人作出单方解除或终止劳动关系的通知，应予认定该厂与唐XX等前述11人续存事实劳动关系，唐XX等前述11人享受社会保险等待遇。（3）许 ...
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管理信息系统的基础部分。是企事业基层单位用于人事、工资、岗位、劳动关系和社会保险管理，并与财务管理和企业生产管理相衔接的系统软件。其指标体系要求 、部机关--劳科院微波通信网。一些有条件的省市也建立了省(市)--地市(区县)劳动保障部门远程通信网或厅(局)的局域网。(二)存在的主要问题在系统建设过程中 ...
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