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已解除,依法应得到经济补偿,遂于2002年11月12日向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁仲裁委员会裁决科龙公司向谭蓁支付经济补偿金70681.45元。科龙 平均实得工资的范围。依据谭蓁提供之工资存折,原审法院确定谭蓁解除劳动合同前半年实得工资总额为40784.12元,月平均实得工资则为6797.35元 ...
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。原审法院审理查明:2002年7月1日,陈勋与佛分公司签订了一份《广东省职工劳动合同》,期限至2012年6月30日,合同约定陈勋的工种为生产技术员, 领料等问题上未能产生一致意见。2004年3月5日陈勋向佛山市劳动争议仲裁委员会申请仲裁仲裁委员会于同年5月11日作出裁决。另,根据陈勋工资存折的记录, ...
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一终字第653号民事判决已发生法律效力。叶剑锋不服该判决,向广东省高级人民法院申请再审。该院于2004年12月27日作出(2004)粤高法民一申字 争议案件适用法律若干问题的解释》规定:劳动争议仲裁委员会以当事人申请仲裁的事项不属于劳动争议为由,作出不予受理的书面裁决、决定或者通知,当事人不服,依法向 ...
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劳动合同约定的终止合同条件出现的;(四)企业关闭或依法宣告破产的;(五)劳动争议仲裁委员会裁决终止合同的;(六)法律、法规、规章另有规定终止合同的。第二 ;(四)合同形式是否规范;(五)当事人违约应负的责任是否合法、合理;(六)订立劳动合同的程序是否符合规定,双方当事人的意思表示是否真实。第三十九条 ...
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影响劳动者维权。《劳动法》第82条规定:“提出仲裁要求的一方应当在劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。” 这是《劳动法》中,对仲裁广东省从2004年4月10日起开始实施《广东省劳动争议仲裁收费管理办法》,按照新规定,有争议金额的劳动案件,每件最少必需预缴仲裁费520元,争议 ...
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金融高等专科学校98级,系该司职员。上诉人杨国华因一般劳动争议纠纷一案,不服广东省佛山市顺德区人民法院(2007)顺法民一初字第03999号 当月培训费的补偿金3700元,及要求被告赔偿30000元为由向劳动争议仲裁委员会提出仲裁,佛山市顺德区劳动争议仲裁委员会于2007年9月24日以原告至今未与被告 ...
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手续。因被上诉人要求上诉人支付独生子女一次性奖励金,双方发生纠纷。被上诉人于2005年5月向佛山市劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请,请求上诉人支付独生子女一次性奖励金。该 ,依照《中华人民共和国人口与计划生育法》第二十七条第三款、《广东省人口与计划生育条例》第三十九条第一款的规定,判决,佛山市玫瑰商业 ...
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手续。因被上诉人要求上诉人支付独生子女一次性奖励金,双方发生纠纷。被上诉人于2005年5月向佛山市劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请,请求上诉人支付独生子女一次性奖励金。该 ,依照《中华人民共和国人口与计划生育法》第二十七条第三款、《广东省人口与计划生育条例》第三十九条第一款的规定,判决,佛山市玫瑰商业 ...
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手续。因被上诉人要求上诉人支付独生子女一次性奖励金,双方发生纠纷。被上诉人于2005年5月向佛山市劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请,请求上诉人支付独生子女一次性奖励金。该 ,依照《中华人民共和国人口与计划生育法》第二十七条第三款、《广东省人口与计划生育条例》第三十九条第一款的规定,判决,佛山市玫瑰商业 ...
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手续。因被上诉人要求上诉人支付独生子女一次性奖励金,双方发生纠纷。被上诉人于2005年5月向佛山市劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请,请求上诉人支付独生子女一次性奖励金。该 ,依照《中华人民共和国人口与计划生育法》第二十七条第三款、《广东省人口与计划生育条例》第三十九条第一款的规定,判决,佛山市玫瑰商业 ...
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