项目及优惠政策进行了整理，现下发给你们，供工作中查阅。在执行中凡有修改、补充或新的规定，均按新规定执行。企业所得税税前扣除项目及优惠政策一览表 一 企业的所得税抵免。汇总(合并)纳税的总机构(或母公司)按税法规定计算的应缴企业所得税，可用于抵免成员企业经税务机关核定的抵免企业所得税税额。总机构或母公司 ...
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下岗职工到上述企业就业或劳务输出的，可与原企业保留劳动关系，原企业代办社会保险费缴纳手续，工龄和投保年限连续计算。 (十四)各地和有关部门要 退休年龄时，按国家有关规定正式办理退休手续。 (二十二)各地要严格执行劳动部《关于进一步做好困难企业离退休人员基本生活保障工作的通知》(劳部发(1996)408 ...
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，其行政、工资等人事关系和档案统一由各级政府人事部门所属的人才交流机构管理，连续计算工龄。其户口关系凭《毕业生就业报到证》和人才交流机构出具 ，如发现要追究学校当事人责任。 (四)根据《关于招收应届中等职业学校毕业生举办高等职业教育试点工作的通知》(教学(1997)9号)的规定，对从1999年开始招生 ...
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支医、扶贫或到企业锻炼，两三年后经考试考核合格的录用到机关工作，重点充实乡镇机关，其中特别优秀的可选拔进乡、镇领导班子。各地、各部门在机构改革、 单位向各级政府人事部门所属人才交流机构申报管理，连续计算工龄，其户粮关系凭毕业生就业《报到证》、人才交流机构和聘用单位的证明，由公安、粮食部门办理。毕业生在 ...
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为接收安置单位的连续工龄(工作年限)，享受相应的待遇。在军队从事护理、教学工作，转业后仍从事该职业的，其在军队的护龄、教龄应当连续计算，享受接收 工作的各项经费由自治区人事厅军转部门统一管理，财政部门要按《暂行办法》的规定对各项所需经费予以保障。安置军转干部业务经费由自治区财政给予解决。军转部门要加强 ...
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的意见》批转给你们，请认真贯彻执行。二○○五年七月二十七日关于认真做好退役士兵接收安置工作的意见根据《中华人民共和国兵役法》和国务院、中央军委、省政府有关文件 社会保险待遇。退役士兵就业后，其军龄连同国家规定的待分配时间一并计算为所在单位的连续工龄，并视同为社会保险缴费年限。各单位应从退役士兵就业报到 ...
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收入可视同境外收入，在计算个人所得税额时，除减除规定费用外，并可适用附加减除费用的规定。第七条优秀人才来连工作期间的住房，由用人单位按照我市 前属停薪留职的，其在国外留学年限按连续工龄计算；其他人员出国前与回国后工龄合并计算。第九条接收留学人员的单位，不受编制、用人指标、工资总额限制。留学人员受聘担任 ...
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、申报有关科研成果奖或荣誉称号时，在同等条件下优先考虑。认真贯彻《人才市场管理规定》和《贵州省人才市场条例》，为高校毕业生进入人才市场自主择业提供良好的中介 的重要来源，今后他们考录或招聘到机关、事业单位工作，其在村工作的时间可连续计算工龄。对工作2年后报考公务员的，要采取适当增加分数以及其他优惠政策 ...
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不超过12个月。失业职工重新就业后又失业的，失业救济金的发放期限，按重新就业后的工作时间计算。失业职工重新就业的，工龄按其失业前和重新就业后的累计实际 出国定居的；(三)无正当理由，连续两次不接受劳动就业服务管理机构介绍就业的；(四)被劳动教养或被判刑的；(五)法律、法规规定的其他情形。第二十五条转业 ...
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士兵安置工作当前，城镇退役士兵安置的问题比较突出。各级、各有关部门要进一步加强领导，履行职责，认真贯彻落实国家、省退役士兵安置政策，按照《国务院关于 办理各项社会保险，使其享受各项社会保险待遇。退役士兵的军龄连同国家规定的待分配时间一并计算为所在单位的连续工龄，并视同为社会保险缴费年限。合同期内非本人 ...
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