，在一般情况下，均不应从程序上制约劳动者提出工伤认定的申请。具体到本案的情况，王XXX自2007年9月6日受伤后，2008年9月4日向XXX县劳动局 材料。在原告王XXX历经一年多的时间取得劳动关系证明后，又以原告未在取得判决书二日之内提出申请，超过期限为由作出了不予受理的结论。照此类推，如果王XXX ...
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劳务用工范围。经庭审质证，被告对原告提交的证据真实性没有异议，但对其关联性有异议，工号牌只是原告出入被告进行工作的情况，话务员技能鉴定证、普通话培训证书、培训 的解释》第三条：劳动争议仲裁委员会根据《劳动法》第八十二条之规定，以当事人的仲裁申请超过六十日期限为由，作出不予受理的书面裁决、决定或者通知， ...
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原告提交的证据真实性没有异议，但对其关联性有异议，工号牌只是原告出入被告进行工作的情况，蓝色通道培训证书、揽机回执单，线务员技能鉴定证，计算机应用能力考核证， 的解释》第三条：劳动争议仲裁委员会根据《劳动法》第八十二条之规定，以当事人的仲裁申请超过六十日期限为由，作出不予受理的书面裁决、决定或者通知， ...
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服务中心签订期限为2006年7月1日至2006年12月31日的劳动合同，签订了劳务派遣人员基本情况登记表和劳务派遣工岗位责任书。2003年7月1日至2006年 的解释》第三条：劳动争议仲裁委员会根据《劳动法》第八十二条之规定，以当事人的仲裁申请超过六十日期限为由，作出不予受理的书面裁决、决定或者通知， ...
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确认书》由原告掌握。 5、上表工资表，证明原告支付给被告部分工资的情况。6、铁山港区地方税务局扣缴个人所得税报告表，证明被告工伤前每个月 福利待遇差额132000元，不符合法律规定，原告应按劳动仲裁部门核定的数额95447.18元向被告支付。原告要求不予支付被告2008年10月28日至2008年12月 ...
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的收件日期为送达日期。只有在受送达职工下落不明，或者用上述送达方式无法送达的情况下，方可公告送达，即张贴公告或通过新闻媒介通知。自发出公告之日起 解释》中规定了不服劳动争议仲裁裁决和以超过诉讼时效不予受理的可以向法院起诉，法院应当受理。一审法院认为缴纳养老保险金的纠纷不属于人民法院受理案件范围，是错误 ...
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遭拒绝。2010年12月17日，原告向汝州市劳动争议仲裁委员会申请仲裁，但该仲裁委员会作出不予受理的决定，故诉之法院，请求判令被告支付原告一次性 被诊断、鉴定为职业病之日起３０日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报劳动保障行政部门同意，申请时限可以适当延长。 用人单位未按 ...
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受理，并通知申请人；认为不符合受理条件的，应当书面通知申请人不予受理，并说明理由。对劳动争议仲裁委员会不予受理或者逾期未作出决定的，申请人可以就该劳动 委员会发出《调查函》，调查了解原告向仲裁委申请劳动仲裁的具体情况。2011年6月13日，柳州市劳动争议仲裁委员会作出《回复函》，称该委立案庭于2011 ...
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，或假借他人假名贷款高达72.59万元。现在全部形成呆滞贷款。魏宏庆的上述行为不但违反了《陕西省农村信用社工作人员违反规章制度处理规定》而且也完全具备 委员会以当事人申请仲裁事项不属于劳动争议为由，作出不予受理的书面裁决、决定或者通知，当事人不服，依法向人民法院的，人民法院应当分别情况予以处理：（一） ...
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，以上两份证据拟证明原告2011年8月向郴州市劳动争议仲裁委员会提起了仲裁申请，郴州市劳动争议仲裁委员会作出了不予受理的裁定。3号证据，证明5份，拟证明原告自 的当事人承担不利后果。本案中，胡禾祥提出2003年其是在被逼迫的情况下与原郴州市高亭司煤矿签订了解除劳动合同，因其未提出充分证据证明自己的观点 ...
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