待遇：包括企业集体福利设施的修建，职工文化和体育活动的经费来源，职工补贴的津贴标准，困难职工救济，职工疗养、休养等；(六)录用、培训：包括录用职工备案审核 ，特殊作业的保险救护办法，女职工和未成年工的特殊保护以及劳动安全卫生监督检查等；(八)裁减人员的条件和程序；(九)集体合同的期限：集体全同的期限为 ...
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、看病用车应给予保证。 南方籍的相当工程师以上职称的知识分子，按其本人定量标准，每月供应大米百分之五十。 (六)企业中的设计、工艺、试验、研究等技术 )工作的技术员、医士、护士等同级业务技术职称者(含中小学教师)，每人每月发给技术岗位津贴五元。具有助理工程师以上职称(包括在学校工作的大专毕业十五年以上 ...
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干部联系科技专家制度，落实科技专家岗位津贴、健康体检、疗养、休假等方面的有关规定，妥善解决外来人才在科研、住房、医疗、工资、社会保险、子女入学和家属 聘任制度；改进领导干部年度考核工作，完善认定不称职、不胜任现职干部的具体标准和干部诫勉制度，畅通干部“出口”。3．建立健全国有及国有控股企业经营管理者 ...
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确定。 关于城区工业企业职工的口粮问题，市粮食局已原则同意参照国营企业同工种口粮定量标准，正在上报省粮食局审批中，如省批准即可实行。 各单位要试行中有新情况 作公益金使用。奖励基金只有于年度先进生产（工作）者的奖励和企业自定的岗位津贴。 十七、企业有权根据生产发展和劳动力更新的需要，在劳动部门指导下， ...
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待遇：包括企业集体福利设施的修建，职工文化和体育活动的经费来源，职工补贴的津贴标准，困难职工救济，职工疗养、休养等；(六)录用、培训：包括录用职工备案审核 ，特殊作业的保险救护办法，女职工和未成年工的特殊保护以及劳动安全卫生监督检查等；(八)裁减人员的条件和程序；(九)集体合同的期限：集体全同的期限为 ...
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条 从事特殊教育(含聋儿听力语言训练)的人员，以及手语、盲文翻译人员均可享受特殊教育津贴。普通学校有接受特殊教育残疾儿童随班就读的，其教师可按有关规定享受 指导和行业管理。医疗卫生单位招聘按摩人员应优先安排盲人。第十七条 残疾职工所在单位，应当根据残疾职工身心障碍情况合理安排工作岗位和确定生产定额， ...
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作业，严禁违反定员标准组织生产。采掘一线逐步推行“四班六小时工作制”，严格控制加班加点。严禁同一区域多单位违反程序作业，多头指挥。执行特殊岗位现场交接班制度， 代表安全巡视、安全督查等活动。要监督企业依法为职工办理工伤、养老、医疗、失业等社会保险，积极参加意外伤害保险等。认真核查处理群众安全举报，接受 ...
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保险；(五)从事计划生育工作15年以上，并在计划生育岗位上退休的，增加5％退休金。岗位津贴、劳保待遇，标准需要增加时报县政府批准。村级以下计划生育专(兼)职工作 一个女孩的；(九)农村的村民，只有一个子女的；(十)经省人民政府批准有其他特殊情况需要照顾生育的。严禁一对夫妻生育第三个子女。第十五条符合第 ...
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指标为民族地区培训科技人才；继续对在民族自治地方和民族乡工作的科技干部实行岗位津贴。各级政府要完善优惠政策和激励措施，鼓励各类科技人才到民族地区去 和“九五”期间，省财政继续对民族自治地方设立民族医疗减免费，每县市(区)每年十万元，由民族工作部门和卫生部门管理，用于少数民族特困户的医疗费减免，专款专用 ...
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计划生育专（兼）职工作人员要持证上岗。对从事计划生育工作的专（兼）职工作人员实行岗位津贴。第十一条县（区）、乡（镇）人民政府，各单位应按国家有关规定 在行政、事业退休经费中列支。第四十二条接受计划生育手术的，所发生的医疗费用，按规定标准报销，并按国家有关部门规定的假期，凭医师开具的诊断书休假。在规定的 ...
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