我公司有一位女员工刚怀孕就与公司协商休假（停薪留职），社保（个人与单位部分）一直由她个人全部自行缴纳，该女员工已经生育，公司也代为办理了生育险的报销，但这名员工现在要求公司把产假三个月的社保要给她付了。。。我想请问，这个合理吗？...
//www.110.com/ask/question-1279014.html -了解详情
那边交着的，保险也是武汉的。接着问题来了，因为要报销医院费用，向武汉集团总公司人事咨询一些报销流程，然被总公司告知，因为北京分公司的解散，保险已经从 到时候生育保险是否正常，也就是到时候是否可以正常的从社保中心领取生育保险津贴，如果因为中间保险中断不能正常领取津贴那么公司到时候是不是该给我支付产假工资 ...
//www.110.com/ask/question-1215237.html -了解详情
我于去年六月份进公司，刚来的时候公司老板和我口头约定试用期三个月后签订劳动合同和买社保，可是后来都没有履行，直到今年四月份才给我买社保，但是我已经 个月了，生育保险就享受不了了，因为享受不了生育生活津贴，公司打算拿三个月的基本工资来作补偿，我们不答应，要求按报销后，公司应该出多少就出多少，公司说大家先 ...
//www.110.com/ask/question-943314.html -了解详情
点击这里输入问题内容，问题说明越详细，律师回复也会越准确！缴纳社保三年多，现怀孕５个月，因公司倒闭，请问：１．孕妇如何赔偿？２．此种情况生育险是否已不能正常报销？有没有什么方式能实现报销？我是不是可以要求单位继续为我缴纳 ...
//www.110.com/ask/question-854791.html -了解详情
另一个是休产假期间我付3个月的工资共计：9900元（社保也正常交的），然后报销生育险7200元社保直接打到公司帐上的（社保按4个半月打的）,然后她还要多返回她一个月工资,她说产假只休了3个月,社保多打1个月还要付给她, 这样要求是否过份?（因为她说她的产假应休4个半月）公司不 ...
//www.110.com/ask/question-637733.html -了解详情
正常上班。直至2011年1月公司让我休假，3月份生孩子，1月份-3月份公司每月只给我基本工资，并答复我社保会给我报销生育津贴。从4月份开始我就没有收入了，8月份生育津贴已报销，单位通知我要给我停了所有的保险。这样单位既不给我工资，又给我停了保险也就是实质上给我解除 ...
//www.110.com/ask/question-575408.html -了解详情
缴纳社保三年多，现怀孕５个月，因公司倒闭，请问： １．孕妇如何赔偿？ ２．此种情况生育险是否已不能正常报销？有没有什么方式能实现报销？我是不是可以要求单位继续为我缴纳保险，如果倒闭就意味着我没有工作了，个人又没有办法自已缴纳生育险之类的．谢谢！！...
//www.110.com/ask/question-226741.html -了解详情
1482177.57元，上述款项包括保经邦在租赁机械厂期间多承担的有关税款、社保费、医药费、常病人员费用、代付原富民县机械厂所欠水电公司电贴费 返还其多负担的养老保险金407802.26元；至于保经邦主张的失业保险费、生育保险费、工伤保险费、意外伤害保险费、农村合同制工公益金、农村合同制工管理费等其他 ...
//www.110.com/ziliao/article-168573.html -了解详情
月10日起至判决生效日止的工资，并支付2009年11月17日至24日生育住院期间的医疗费损失4,361.75元、补充医疗保险待遇损失8,000元、2009年3 将某某派遣至某某公司工作，担任产品经理一职，工作地点为上海，月工资（或社保缴费基数）为26,000元，双方还对其他事项作了约定。某某和某某公司 ...
//www.110.com/panli/panli_18541451.html -了解详情
乡、马士香于1990年在新乡市凤泉区民政部门登记结婚。婚后于1992年1月26日生育儿子王金戈。1993年双方离婚后，儿子更名为马金戈，随马士香生活， 天，出院后经常进行复诊、购药治疗。住院期间，马士香用其姐马士芬的社保卡，以马士芬的名义进行付费报销，共支付住院医疗费11975.28元，报销4603元 ...
//www.110.com/panli/panli_25125186.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务