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我签的是三年的合同! 合同到期前一个礼拜提出辞职,公司方面说要提前一个月才能正常离职,也就是说我还得再上一个月班,请问我的工资怎么算?我是否要上满一个月?合同期限以后的时间怎么给我算工资,公司是否有权利不让我上完合同期限后的时间?另外是否有补偿金?我不愿意再继续签合同...
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您好,我是用人单位,公司与劳动者签订合同到期,不想与其继续续约,请问用什么方法可以不用赔偿经济赔偿金?...
//www.110.com/ask/question-1417103.html -了解详情
年8月1号-2012年7月31号又签订了一份1年的合同,公司署名上海植豫化妆品有限公司,去年合同到期后公司没有跟我续签,我也问过提起过很多次,公司一直拖延 从上海搬到无锡去,让我做到1月底为止,然后赔偿我2个月的工资,请问我可以申请未签合同起的两倍工资的差额的补偿吗?另外他没有提前30天通知我,是否还 ...
//www.110.com/ask/question-1400511.html -了解详情
为驾培行业,涉及到一名派遣助教教练员的劳务合同纠纷,由于以往签订劳动合同,但在2010年合同到期后,未续签劳动合同,现因该职员严重违反企业规章制度,已于2012年 并酌情给予三个月的工资补贴。 但该职工现提出由于未续签劳动合同,要求本单位对其进行两倍工资的补偿,请问有什么可行的办法,维护企业的权益呢?...
//www.110.com/ask/question-1392878.html -了解详情
合同到期了,公司要重签,但劳动合同一些内容变更了,我有权拒签吗? 变更内容主要有:1、根据甲方公司需要可以随意安排操作岗位,无需获得乙方确认。2、甲方可随意对乙方进行调级、调薪而无需获得乙方确认。 这些以前合同上是没有的,请问我该怎么办,如果拒签公司要我离开,我可以获得赔偿吗?...
//www.110.com/ask/question-1388109.html -了解详情
您好,请问在同一单位工作满十年,合同到期后辞职却没有得到任何补偿,这样合法吗?...
//www.110.com/ask/question-1374606.html -了解详情
您好:合同到期了.2年多了公司没找我续签。.请问有赔偿吗?谢谢!...
//www.110.com/ask/question-1369166.html -了解详情
合同在12年6月到期了,然后一直没签,到了今年1月我申请劳动仲裁,要求支付双倍工资,公司说合同上写了,如果合同到期双方没意见,就自动顺延1年,所以不赔偿。请问这个条约有效吗?会获得支持吗?...
//www.110.com/ask/question-1368980.html -了解详情
.10月加入公司,公司外派到山东工作,一干就是5年多,公司的保险/公积金都是交在广州的. 我们中间又签过一次合同到2012.12.31. 2. 到2012.12.31合同到期,但公司没有通知我们是续签,还是解除. 所以我们还在一直上班,现在公司有迹象表明:可能会在2013.1.26日注销公司,重新 ...
//www.110.com/ask/question-1364664.html -了解详情
在公司工作一年了,公司发的劳动合同一直在我自己手里,没有签字公司也没有收。现在公司以劳动合同到期要求终止合同,终止日期是2012年12月31日,公司在2012年12月27日提出终止合同,并要求我自己辞职。请问公司这样的做法属于犯法嘛?...
//www.110.com/ask/question-1348290.html -了解详情
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