最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（一） 为正确审理劳动争议纠纷案件，根据《中华人民共和国劳动法》(以下简称劳动法)、《中华人民共和国劳动合同法 用人单位根据《劳动法》第四条之规定，通过民主程序制定的规章制度，不违反国家法律、行政法规及政策规定，并已向劳动者公示的，可以作为人民法院 ...
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第三人左某某工伤认定一案，原告于2011年11月11日向本院提起诉讼。本院受理后，依法组成合议庭，于2011年12月2日公开开庭进行了审理。原告重庆市龙港 工伤保险的客观事实。因此，原告的理由本院不予采信。依照《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国行政诉讼法若干问题的解释〉》第五十六条第（四）项的规定 ...
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及工伤事故处理的争议。其中，工伤事故争议的处理比较复杂，分清责任，确认权利义务是审判人员最难把握的问题之一，因为对于认定事故的发生、经过、后果是 发展和完善劳动制度。我们法院在审理劳动争议案件时除了适用劳动法等有关法律、法规外，还应当参照适用国家有关劳动政策以及我省制定的行政规章等规范性文件，如果用人 ...
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工伤认定申请不予受理通知书》是正确的，应当维持。关于原告提出应该按照《劳动部办公厅关于处理工伤争议有关问题的复函》来确定工伤认定申请的时限问题的主张，根据《工伤保险 和社会保障局作出的鞍劳社不字（2009）第4号《工伤认定申请不予受理通知书》。案件受理费50元由原告吕兴来负担（免交）。如不服本判决，可 ...
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我的伤是在什么时间、什么地点发生的。我的伤就是工伤，请求维持被告所做工伤认定决定。经审理查明：原告江华公司在工商部门注册登记名称为陕西安康市江华（集团 2009年8月10日所作汉劳社伤险认决字（2009）33号工伤认定决定书。案件受理费50元，由原告陕西安康市江华（集团）有限公司承担。如不服本判决，可 ...
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19日东台市人民政府维持了被告作出的工伤认定。原告收到复议决定后仍不服，向东台市人民法院提起行政诉讼。 [审判] 东台市人民法院经审理认为，《工伤保险条例》第十五条 是否在工作时间内因工作原因造成张正梅在48小时内死亡，应当根据案件事实和现行行政法律规定来确定。该案中，根据对证人的调查笔录可以证实张正 ...
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及工伤事故处理的争议。其中，工伤事故争议的处理比较复杂，分清责任，确认权利义务是审判人员最难把握的问题之一，因为对于认定事故的发生、经过、后果是 发展和完善劳动制度。我们法院在审理劳动争议案件时除了适用劳动法等有关法律、法规外，还应当参照适用国家有关劳动政策以及我省制定的行政规章等规范性文件，如果用人 ...
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所作的周（人社）工伤认字〔2011〕046号工伤认定决定，向本院提起行政诉讼。本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。原告的委托代理人郭力， 社会保障局2011年3月17日作出的周（人社）工伤认定〔2011〕046号周口市工伤认定决定。案件受理费50元，由被告周口市人力资源和社会保障局承担。如 ...
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《工伤保险条例》的有关规定，被告市社保局作出的工伤认定结论通知书是正确的，应当维持。关于原告提出的与第三人魏星不存在劳动关系问题，用人单位从 《中华人民共和国行政诉讼法》第54条第1项的规定，判决如下：维持被告鞍山市人力资源和社会保障局作出的（2009）G023号工伤认定结论通知书。案件受理费50元， ...
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《工伤保险条例》的有关规定，被告市社保局作出的工伤认定结论通知书是正确的，应当维持。关于原告提出的与第三人魏星不存在劳动关系问题，用人单位从 《中华人民共和国行政诉讼法》第54条第1项的规定，判决如下：维持被告鞍山市人力资源和社会保障局作出的（2009）G023号工伤认定结论通知书。案件受理费50元， ...
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