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补偿金合计为8225元;四、关于押金、取暖费(烤火费)、降温费如何处理的问题。《中华人民共和国劳动合同法》第九条规定,用人单位招用劳动者,不得要求劳动者提供担保 地提出诉求。遂判决:一、解除赵刚与徐州天能姚庄煤矸石热电有限公司的劳动关系;二、徐州天能姚庄煤矸石热电有限公司于本判决生效后十五日内支付赵刚 ...
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补偿金合计为11443元;四、关于押金、取暖费(烤火费)、降温费如何处理的问题。《中华人民共和国劳动合同法》第九条规定,用人单位招用劳动者,不得要求劳动者提供担保 诉求。遂判决:一、解除邢传永与徐州天能姚庄煤矸石热电有限公司的劳动关系;二、徐州天能姚庄煤矸石热电有限公司于本判决生效后十五日内退还邢传永 ...
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补偿金合计为8280元;四、关于押金、取暖费(烤火费)、降温费如何处理的问题。《中华人民共和国劳动合同法》第九条规定,用人单位招用劳动者,不得要求劳动者提供担保 提出诉求。遂判决:一、解除狄远新与徐州天能姚庄煤矸石热电有限公司的劳动关系;二、徐州天能姚庄煤矸石热电有限公司于本判决生效后十五日内退还狄远 ...
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《合同法》、《劳动法》等基本法律并未设立涉外劳动合同关系的法律适用一章。故司法实践中,法院或劳动争议仲裁委员会就如何处理涉外劳动合同争议,确定涉外劳动 国家以及雇主营业所所在地国家地法律通常是当事人.熟悉的或应当熟悉的法律,是与劳动合同有比较密切联系的法律,适用该法律有利用于保护劳动者的合法权益。(三 ...
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《关于对企业以自己名义为无证照个人提供生产经营场地和条件发生伤亡事故后有关问题如何处理的请示》的复函(劳办发[1996]257号);二、《关于对企业在租赁过程中发生 答辩称,王迎轲与罗小红之间形成了雇佣关系,与美的集团之间并不存在劳动关系,我局作出的处理决定符合《企业职工工伤保险试行办法》的规定。本院 ...
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是什么?答:“职工”是指按照国家和地方法律,法规的规定,依法与企业确立劳动关系的劳动者。包括企业的管理人员、专业技术人员和工人以及外籍员工等全体人员 》第二十一条规定当事人双方可以自行和解。自行和解后,仲裁委员会受理的案件如何处理?答:当事人双方自行和解后,申请仲裁的当事人应当向仲裁委员会提出撤诉申请 ...
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付款,劳动者以欠条向法院提起诉讼的情形。对于该类案件中,如何确定诉讼两造的主体地位和法律关系性质,对于适用法律规范和明确请求权基础意义重大,本文试就司法 约定支付报酬。二、以劳动争议纠纷处理该种观点认为,劳动者所完成的工作属于建设工程施工内容的一部分。《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》 ...
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收集证据的需要予以扣押。 问6-9:交通事故发生时没有报案,事后报案交警部门如何处理? 答:事后报案是指当事人未在交通事故现场报案,事后请求公安机关交通管理 赔偿责任(雇主承担赔偿责任后,可以向第三人追偿)。 (2)存在劳动关系的单位驾驶员(即劳动者)在执行职务活动中发生交通事故受伤、死亡,用人单位 ...
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初字第41号民事判决书确认双方于2006年11月8日达成了处理协议无效,原被告之间的劳动关系依然存在。2008年11月5日,湖南省株洲市中级人民法院以( 的诉求依法应予支持。关于本案争议焦点5、被告刘满元安装假肢的费用如何计算,是否应一次性赔偿?根据国家人口与计划生育委员会人口调查统计,我国男性公民的 ...
//www.110.com/panli/panli_27802497.html -了解详情
劳动者有权拒绝服从;用人单位如需单方解除与劳动者的劳动关系,应当事先将理由通知工会,并应当研究工会的意见,将处理结果书面通知工会,此为单方解除劳动合同 也应当向劳动者了解其缺勤的原因,并给予其辩解的机会,之后再作出对劳动者如何处分的决定。 案情 女工胡春雷于2008年进入艾尔发公司工作,并签订劳动合同 ...
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