，从不算 加班费用，有时夜里12点仍在装车如本月16号。辛苦不说，劳动所得也得不到保障，特请求帮助，十分 感谢！我的联系方法：13868939598 ,款收不回来和客户沟通上出现的问题,依失误大小和关联程度进行赔偿,原则上不高于业务员年度提成累计的80%,损失在工资中扣除. 5. 业务员要对从打样品 ...
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能成立吗？已经交了首付即使按揭没办完是否也应该给我全额提成？因为资料审核没问题，只是暂时没放款，公司早晚都会收到回款的，既然能全部收到回款，是否无权扣除我 ，所以你非要走什么程序，到时候一分不给也是合理的，就只给劳动合同签订的底薪（有录音证据）。这种说法是否合法？我已经离职还能不能维权？ 如果我可以 ...
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工作进行综合考评，量化得分乘以一定的系数得出律师的劳动报酬的分配制度。它不失为是一个解决当前律师业存在问题的有效途径。它将管理者的管理目标化作具体的 制度改革，逐步引进、推广以执业质量、资历、专业水平、经济效益等因素综合确定工资分配办法”②的要求。 综合绩效考评分配制的价值取向应当是：促进律师诚信执业 ...
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珠海市香洲万丰发商行任酒类促销员，工资收入构成为底薪3500元+提成，其与珠海市香洲万丰发商行未签订书面劳动合同，工资系由商行以现金形式发放，商行未 万丰发商行系个体工商户，经营者为贺茂发。本院认为：一、关于赔偿责任问题。珠海市公安局交通警察支队拱北大队对本次事故作出的责任认定，符合法定程序，本院予以 ...
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满意答复。先谢谢你们了。1，劳动合同签的是每天8小时上班，可厂里每天上十2小时，多上的4小时没有给过加班费，算工资的方式是：底薪加打卡费加勤工奖加 ，他们银行卡大概打全部工资的2分之1，其它2分之1分3次发放，不知道有没有偷税漏税的现象，请问这些问题厂方是否有违反劳动法？希望得到你们的完美解答。谢谢！...
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，不得挪用和自行处理。《最高人民法院、最高人民检察院关于办理诈骗刑事案件具体应用法律若干问题的解释》第一条诈骗公私财物价值三千元至一万元以上、三万元至十万元 的；（三）以赈灾募捐名义实施诈骗的；（四）诈骗残疾人、老年人或者丧失劳动能力人的财物的；（五）造成被害人自杀、精神失常或者其他严重后果的。诈骗 ...
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锋已支付2700元医疗费。另查明，原告发生事故前在第一男孩服饰店打工，每月底薪为1200元。本院认为，行为人因过错侵害他人民事权益的，应当承担侵权责任。 必然发生的费用，可以与已经发生的医疗费一并予以赔偿。原告能够证明以自己的劳动收入为主要生活来源，且收入数额合理，其要求赔偿误工费的诉讼请求，本院予以 ...
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到(B)公司了，转之前社保没有经过我们同意。 原来的公司(A)承诺工资和社保他们购买和发放到我们劳动合同期满（明年4月）才由新公司(B)发放和购买社保。 向原来的公司索要每年一个月的赔偿？像我们这样的老员工在社保福利是否有影响，我们底薪收入的员工应该怎么去行使我们的权利呢？ 相比同行业的，我们工资属于 ...
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律师您好 我想咨询一下我男朋友的问题 他和他的朋友一起在酒吧工作 他是键盘手 每月底薪是5000元，跟他一起工作的有贝斯手还有一男一女两个歌手， 以前一直是给现金，就在不干之前的一个月刚改制的工资打卡里，所有他们工资卡有一个月的工资记录。2.他们手上虽然没有劳动合同，唯一的他们被开而不是老板说的撂场子 ...
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会保证在此期间发生的任何经济纠纷由他们负责，这样的协议可以签吗？）这是我前面的问题，我知道不可以签，但是现在我把自己的银行卡拿回来了，她本来说只给发一部分工资 说卡里有后期佣金，要么我把后期佣金拿到之后给她，她给我工资，要么就没有工资。没有签过劳动合同，想去仲裁也没证据。我现在想如果她要签协议就跟她签 ...
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