，根据《劳动法》和江西省人民政府办公厅《关于继续做好确保国有企业下岗职工基本生活和企业退休人员养老金发放工作的通知》(赣府发(2000)30号文件)以及国家有关法律法规 1、在协保期间，继续按进中心下岗职工参加社会保险的规定，由企业为“协保人员”代缴养老、医疗、失业保险费。2、中心协议期满后的24个月 ...
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工作原则(一)市委市政府有关部门、市检察院、市中级人民法院、市属各资产经营公司和企业依照法律和我市有关行政法规行使职能，维护国家所有者权益的原则。(二)按照分级 市属各资产经营公司(含深业集团)等部门人员组成，具体负责市属国有企业应收款和贷款担保的清理、催收、处置等工作。市属各资产经营公司(含深业集团 ...
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企业改革和发展的步伐，积极稳妥地做好改革过程中职工分流安置工作，理顺劳动关系，促进国有企业改革的顺利进行，根据有关法律和政策规定，结合我市的具体情况 银行设立专户，分帐管理。(五)下岗职工解除劳动关系后未能就业，符合条件的人员可到市社保经办机构办理失业登记，按规定申领失业保险金。(六)愿意保留个人档案 ...
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；4、对其他需要协调解决事项的意见。领导小组办公室在收到方案后15个工作日内批复。办公室认为有必要的，报领导小组审定后批复。组建股份有限公司的 投资主体，包括市委办公室、市政府办公室《关于进一步完善我市市属国有企业资产重组的实施方案》(肇办发[2001]7号)中所列的风华集团公司、星湖股份公司、肇工 ...
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政办发(1998)153号)的精神，现就加强在县(市)的杭州市市属国有企业改革中划拨土地使用权处置工作提出如下意见：一、划拨土地资产处置的原则划拨土地使用权的 企业补缴的土地出让金返还70%一80%用于支持企业技术改造和安置离退休人员和下岗人员再就业。如企业改制时经评估其资产为负资产的，可冲抵负资产。 ...
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，现印发你们，请认真贯彻执行。各地、各部门要高度重视国有企业的财务监督工作，建立健全企业外部财务监督与企业内部财务约束相结合的监督机制。通过对企业 ，结合生产经营规模，设立和配备相应的财务机构和财务人员、建立健全内部经济核算体系。国有企业对负责人和主管会计人员的任免，要报主管单位同意，不得任意调动或 ...
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国办9号文件精神，妥善解决国有企业办中小学退休教师待遇问题。 二、企业办中小学教师待遇，按企业所在地县、区政府办中小学同类人员标准计发。确有困难的 工作方案，精心组织，周密部署，认真实施，切实加强思想政治工作，将国有企业办中小学退休教师的待遇问题妥善解决好，维护社会稳定。 国务院办公厅2004年1月 ...
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结合起来，调动各方面的积极性，切实加大国企改革力度。凡是有利于生产力持续发展、有利于企业及职工境况的改善、有利于社会安定团结的改革，都要坚决支持，全力推进。 企业改革和发展。(二)做好国有企业改革的分类和规划工作。必须通过对未改制国企资产状况、经营情况、人员负担等深入调查研究，按照我市的产业政策和行业 ...
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，变更或解除劳动合同。 二、下列人员不列入国有企业下岗职工统计，也不安排进入再就业服务中心：(一)实行劳动合同制以后参加工作、劳动合同期满的；(二)取得 协议中明确偿还时限，但不得故意拖延。拖欠工资的计算办法是：职工在法定工作时间内提供了正常劳动的，按本人基本工资计算，基本工资低于当地最低工资标准的， ...
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，省各直属单位： 为了贯彻《国务院关于切实做好企业离退休人员基本养老金按时足额发放和国有企业下岗职工基本生活保障工作的通知》(国发(2000)8号)精神，进一步加大 应按规定向下岗职工支付生活补助费或经济补偿金。职工出中心的各项费用和企业拖欠职工的工资、医疗费、集资款等，应以货币形式及时支付和偿还。确 ...
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