机关各单位：省委、省人民政府同意省扭亏增盈领导小组《关于进一步做好国有工业企业扭亏增盈工作的报告》，现转发给你们，请认真贯彻执行。一九九九年四月八日关于进一步 、善经营、年富力强、廉洁奉公的人才选拔到领导岗位上来。加强对国有大中型企业领导班子的考核、评价和充实、调整工作。（四）健全完善激励和约束机制。 ...
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。8、指导、督促用工单位在劳动管理和分配制度上，落实男女平等原则，在工作岗位安排上不得歧视妇女，不得降低妇女的劳动报酬。缩小男女收入差距。9、 ，按期按质完成改造薄弱学校任务，重点改善农村、贫困地区办学条件。根据实际进一步调整中小学布局，合并或撤消过于分散、规模较小的学校，消除“大班制”。进一步加强 ...
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套改时，活的部分暂按４０％的比例入轨，以后再根据效益变动情况相应调整）。三、职务（技术等级）工资（一）新闻出版专业技术人员分别实行高级记者 工人实行岗位津贴，普通工人实行作业津贴。岗位津贴按照工作岗位差别和实际完成工作任务的数量和质量确定。工作岗位差别可通过各岗位的技术难易程度、责任大小、劳动强度高低 ...
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的就业服务、教育优待、小额贷款、个体经营减免费用和税收等各方面优惠政策，调整适用于所有自主就业退役士兵。其中，由原来规定按接收自谋职业退役士兵比例免征企业 国有控股和国有资本占主导地位企业在新招录职工时应拿出5%的工作岗位，在符合政府安排工作条件的退役士兵之间公开竞争，用人单位择优招录。确有困难的国有 ...
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必要在侵权法理论和实务上作出相应的法政策调整，将违反劳务派遣工作岗位三性要求的情形认定为劳务派遣工作人员侵权责任中用人单位和用工单位的特殊过错 最终责任人，向最终责任人请求支付全部损害赔偿金额的权利。[20] 劳务派遣期间被派遣工作人员的职务侵权，首先由用工单位承担全部的替代责任。如果用工单位承担了 ...
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财政国库管理要求和财政总预算会计业务需要，遵循制衡、高效原则，科学设置财政总预算会计工作岗位，岗位设置不得交叉、重复。第七条财政总预算会计管理基础工作岗位 法定代表人或经授权的法人代表人名章。第二十六条支付印章不得随意更换。因机构调整或单位领导变动等确需更换印章时，应履行必要的审批程序及时更换预留印鉴 ...
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财政国库管理要求和财政总预算会计业务需要，遵循制衡、高效原则，科学设置财政总预算会计工作岗位，岗位设置不得交叉、重复。第七条财政总预算会计管理基础工作岗位 法定代表人或经授权的法人代表人名章。第二十六条支付印章不得随意更换。因机构调整或单位领导变动等确需更换印章时，应履行必要的审批程序及时更换预留印鉴 ...
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加快推进国家基本药物制度实施，切实减轻群众基本用药费用负担建立完善基本药物目录遴选调整工作机制，加强对各地增补非目录药品的监督检查。完善基本药物生产供应保障 ，逐步取消药品加成；推动公立医院运行机制改革和人事、收入分配制度改革，加强岗位绩效考核，探索实施岗位绩效工资制；开展医师多点执业和临床路径试点 ...
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概念。下岗职工是指没有与企业解除劳动关系，在原企业已没有工作岗位，有就业要求但没有找到新的工作的职工；失业是指与企业没有劳动关系，滞留在社会上 就业领域，帮助企业下岗职工实现再就业。因此，各师(局)、各有关部门(行业)要抓住调整和优化经济结构的机遇，积极培育新的经济增长点，继续加强基础产业和基础设施的 ...
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，深刻领会文件精神，充分认识职工教育是开发智力、培养人才的重要途径，是实现调整措施的重要内容，是持续发展国民经济的可靠保证，它关系到现代化建设的成败， 达到初中文化程度，晋升为五级以上的职工，一般应达到高中文化程度。今后对于掌握关键精密设备和要害工作岗位的职工，必须经过专门训练，考试合格后，才能上岗位 ...
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