、符合《建造师执业资格考核认定办法》（国人部发[2004]16号）和《关于印发〈一级建造师注册实施办法〉的通知》（建市[2007]101号）中业绩规模、数量和 执业证书的人员，其注册、执业、变更、注销和继续教育等，按照注册建造师制度有关规定执行。四、取得一级建造师临时执业证书的人员，在持证有效期内通过 ...
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资产保值增值的奖惩。4．在国有资产保值增值考核年度内，企业领导更换暂不退还风险抵押金。经离任审计，认定经营业绩属实方可结算。5．风险抵押金每年结算一次 资产严重流失的责任人，提交司法部门按照有关法律、条令给予严肃处理。1．违反财务制度，少计成本或者挂帐不摊的；2．将固定资产出售所得收入用于发放工资奖金 ...
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工作的顺利进行，现就今年9月22日在北京召开的“全国注册结构工程师执业资格制度工作会议”上，各地、各部门对建设部、人事部(建设[1997]233号)文件讨论提出的一些问题 后的标准。四、无规定学历人员参加考试、考核问题1．个别不符合两部规定的学历要求的人员，但业绩突出，在省内、部内有一定知名度和公认的 ...
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资产保值增值的奖惩。４、在国有资产保值增值考核年度内，企业领导更换暂不退还风险抵押金。经离任审计，认定经营业绩属实方可结算。５、风险抵押金每年结算一次 资产严重流失的责任人，提交司法部门按照有关法律、条令给予严肃处理。１、违反财务制度，少计成本或者挂帐不摊的；２、将固定资产出售所得收入用于发放工资奖金 ...
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邯钢经验，加强各项基础管理和专业管理。实行模拟市场价格、目标成本分解、严格考核奖惩等财务管理手段。积极采用国际或国外先进标准，建立健全包括质量标准、 与经营业绩挂钩的奖励；董事、监事的报酬由股东会或国有资产产权代表机构决定。五、深化改革，提高企业经济效益２０、企业经济效益明显提高。通过建立现代企业制度 ...
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的外经贸企业出口完成情况，外经贸部按季进行跟踪检查，实行季度通报制度。第九条等级评定及年终考核外经贸部结合全国出口总体运行情况以及各地区、各企业出口的不同 ，并确定“良好、一般、较差”三个档次，公布考核结果。第六章表彰与奖励第十条对在考核年度出口业绩为“良好”的地区及中央管理的外经贸企业，外经贸部予以 ...
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人发[2003]24号）《关于印发注册化工工程师执业资格制度暂行规定、注册化工工程师执业资格考试实施办法和注册化工工程师执业资格考核认定办法的通知》（人发[2003]26号） （）工程师（）初审情况汇总表（略）附表2：注册（）工程师（）考核认定申报人员审核情况记录表（略）附表3：注册（）工程师（）申报 ...
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各方面的承受能力相适应。二、各级人民政府要把社会保险事业纳入本地区国民经济与社会发展计划，把改革企业职工养老保险制度与建立多层次的社会保障体系紧密结合起来，列入政府主要工作日程，以此作为考核各级政府工作业绩的重要指标。三、全区基本养老保险要在１９９８年实现盟 ...
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《教育部关于执行党风廉政建设责任制的实施办法》，制定本考核评价标准。考评内容：组织领导、宣传教育、制度建设、廉洁自律、查办案件、满意度测评，共6类。 适时组织检查考评，将检查情况报告部党组，并采取适当方式公布考评结果。考评结果作为各单位领导班子总体评价和领导干部业绩评定、选拔任用、实施奖惩的重要依据。...
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考核标准易诱发强制调解，因此在审判方式改革中，多数法院不再将调解率作为法官业绩的考核标准。这避免了法官在调解中的利益驱动，但也让一些法官不再重视 政法大学出版社1998年版，第460页。 [61]范愉：社会转型中的人民调解制度以上海市长宁区人民调解组织改革的经验为视点，载《中国司法》2004年第10期 ...
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