条件不合格者:或试用期内,公司方或应聘方认为不合格或不宜转正的,即按合同规定解除劳动合同。6.员工招聘程序:(1)凡应聘人员均须填写本公司的求职表( (降职)调整令”手执行。(三)员工的辞退与解聘1.员工自愿辞职的,须提前向公司提出辞职申请书,说明辞职的理由;属普通员工的,须提前一月提交辞职申请书,属 ...
//wengui.110.com/wengui_1502.html -
了解详情
所在部门填写) 部门经理:(签名) 年月日 辞职理由(根据当事人申请书填写) 经办人:(签名) 年月日 部门主管 意见 年月日 人力资源 部意见 年月日 主管领导 审核 经办人 签字 年月日 附: 辞职是指员工要求脱离现任职位,与企业解除劳动合同,退出企业工作的人事调整活动;辞退是免去员工职务和 ...
//wenshu.110.com/wenshu_512.html -
了解详情
遵照医嘱在家休息至2013年1月底。2013年1月30日,原告向被告提交书面申请书,要求上班。2013年1月30日,原、被告签订《临时用工协议》一 应支付原告3个月经济补偿3714元。同时,被告还应按照劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第十条的规定,支付原告1857元额外经济补偿(3714元× ...
//www.110.com/ziliao/article-515143.html -
了解详情
是末位,为什么不让我应聘,不管县里怎么打电话,我都一直没有写我的买断申请书,这样一来,人事股的人不高兴,打电话态度十分强硬,而且十分恶劣的说:“你 农行进行起诉能不能胜诉? 我想从以下几个方面起诉 第一、 按照劳动法规定在解除劳动合同时要提前30天书面通知,农行在强行我们买断时没有提前30天以书面形式 ...
//www.110.com/ask/question-1526547.html -
了解详情
”。 1、复函针对的是特定的公民。 从复函标题来看,《关于罗东同志被解除劳动合同问题的复函》,指名道姓,有特定的具体对象。根据《国家行政机关公文处理办法 一审,二审法院不做深入的调查研究,甚至连原告提供的相关证明(如书证,举证申请书)也未详细去看,也未详细调查核实 ,就以粤劳仲字[1993]03号复函 ...
//www.110.com/ask/question-400608.html -
了解详情
了相关交接手续。可是令A小姐没有想到的是离职2个月后突然收到市仲裁的申请书,B公司要求A小姐赔偿违约辞职给公司造成的损失即要求赔偿猎头费2万元。 法规 1、劳部发〔1995〕223号第四条规定,劳动者违反规定或劳动合同的约定解除劳动合同,对用人单位造成损失的,劳动者应赔偿用人单位下列损失: (一)用人 ...
//www.110.com/ziliao/article-187831.html -
了解详情
能胜任工作为由,申请办理病退手续,解除劳动合同,被告同意原告的申请,双方解除了劳动合同。同日,被告将代扣的原告个人缴纳的7934.27元养老保险费退还 劳动争议仲裁委员会(2009)字第7号不予受理仲裁申请书等证据在案佐证,本院予以确认。 本院认为:劳动者的合法权益受法律保护。原告樊建业与被告甘草环保 ...
//www.110.com/panli/panli_161258.html -
了解详情
劳动能力的,提供劳动部门出具的部分或者全部丧失劳动能力鉴定证明、单位解除劳动合同证明及失业证明。第二十七条遇到突发事件,造成家庭生活严重困难的,提供有关 住房公积金条件的,单位对职工提取条件进行初审,并由单位填写《住房公积金支取申请书》及《住房公积金提取审批表》,应提供相应证明材料,所在单位予以核实, ...
//www.110.com/fagui/law_327417.html -
了解详情
经市职业病防治机构确诊后15日内,由企业持以下材料到市劳动行政部门审查登记。(一)工伤保险待遇申请书;(二)职业病诊断书;(三)职工档案及其医疗机构 劳动合同中不规定工伤保险责任或者在职工工伤、职业病医疗期间解除劳动合同的;(三)企业瞒报、虚报或者逾期不报工伤与职业病情况,以及少数职工人数和工资总额的 ...
//www.110.com/fagui/law_43480.html -
了解详情
,说,那你马上写个申请书,我说什么意思,他说你不能接受这个工作内容,就写个申请书解除劳动合同,我当时马上就拿起纸笔来写。他说,你不是有男朋友了吗?看你都是 退给我,他说按合同来说,我叫他给我复印件,他说你都写申请解除合同,复印件就用不着了。我当时一个人很无助的情况下都不能说什么了。我说能不能快点退钱, ...
//bbs.110.com/thread-7183-1-1.html -
了解详情