我是今年参加工作的，在太原某事业单位工作，研究生毕业找工作只和单位签了就业协议书，未签聘用合同，就业协议书上写着服务期5年，违约金3000元，口头约定 现在还在试用期。工作一段时间后感觉不适合自己，请问现在能辞职吗？辞职要缴纳违约金吗？刚到单位时候只是进行了管理制度等培训，没有进行专业知识方面的培训。...
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我在事业单位工作了十年以上，并订立了无固定期限合同。单位原自收自支改为全额拨款，并以此为由，要解聘我，请问单位是否有权解聘，有无法律依据？...
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于06年11月，被通知上水利局上班，当时签订了一年的试用合同，合同期满，单位并没有提出续签，也没有签订正式的聘用合同。我继续在水利局上班，一直工作到现在。09年1月，水利局要跟我签订一年的聘任合同。这个情况下我怎么维持我的权益。06年-09年，水利局没有给我办理社保和医疗保险。 ...
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我是去年10参加工作的，在某县林业局事业单位工作，有编制，和单位签了就业协议书，未签聘用合同，另外签了一份承诺书，服务期5年，违约金3万元，试用期12个月，现在还在试用期。工作一段时间后感觉不适合自己，请问现在能辞职吗？辞职要缴纳违约金吗？...
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您好，我目前是某研究所员工，参加工作3年了，用人单位一直声称我们是事业单位编制人员，不需要签订任何书面形式的合同或者其他凭证。当我们问之员工和单位之间的 支付的社会保险证明就可以证明劳动关系。请问相关专业的律师，单位为员工缴纳社会保险的证明就能证明我和单位的3年甚至更长时间的劳动关系，这样的说法是否在 ...
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我是一家事业单位的聘用职工 在这里工作6年了 单位给我们签订了劳动合同 交了三金 但是为什么不给我们交住房公积金呢 我们反映很多次了 都没有什么结果 我们该怎么办...
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你好！我是一名事业单位招聘人员，想咨询下我在我市一家中职学校从事财务工作近9年，一直签订了合同的，以前单位一直是同工同酬，今年学校跟其他几所学校合并了，新校领导把我们行政人员定性为临聘人员，把我们的工资待遇压得很低，来挤我们自行辞职，这样就不用付赔偿金了，这样合理吗？我该怎么办？...
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我在潍坊某事业单位工作，大学毕业后只签了《大学生就业协议书》，双方约定，试用期12个月（招聘简章上规定的），尽口头约定服务5年，未签聘用合同，劳动试用期至2010年7月16日结束，我分别于2010年4月1日，7月9日提交辞职报告，但单位均以待领导决定为由，不给我答复，现已 ...
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会计师，其工作范围为上级工会所规定的文化事业单位的各项财会会计业务 第三条甲方的权利和义务 （一）甲方在本合同有效期内，可行使以下权利： 1．为 各持一份，报上级机关备案一份，三份具有同等效力。 第十条本合同自双方签字之日起生效。 甲方（签章）：_________乙方（签章）：_________代表人 ...
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一年前进事业单位承诺解决编制问题。进来一年后编制问题一直没解决，而且没给买任何保险，理由是政策变化编制批不下来，如果要买保险的话必须签订一份编外聘用人员的合同才能帮购买保险。由于现在已经怀孕三个月没有任何保险，迫切需要解决生育保险的问题。请问我应该怎么解决这个问题，谢谢...
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