。 3.护理费赔偿 此项赔偿，《民法通则》没有规定，最高人民法院《关于贯彻执行〈中华人民共和国民法通则〉若干问题的意见（试行）》第145条规定：经医院批准的专 中的一般人的收入概算之。 对于残废前无收入的成年人（主要是家庭妇女和达退休年龄后无收入的老年人）而言，其减损的收入不便计算，可考虑赔偿其基本 ...
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的赔偿事宜已庭外协商解决）。被告华某答辩中认为原告罗某已超过60岁的退休年龄，其误工费应不应计算在赔偿项目中，对其他赔偿项目异议不大，法院依法 时间）内，因无法从事正常工作而实际减少的收入。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十条规定：误工费根据受害人的误工时间和收入状况 ...
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劳动争议仲裁委员会出具的受理通知书或者其他已接受仲裁申请的凭证或证明。 在谈到退休人员返聘与用人单位的劳动关系时，最高法院民一庭庭长杜万华指出，如果 年龄退休后返聘的是劳务关系，职工未达到法定退休年龄提前退休的是劳动关系。 最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）（法释〔2010〕 ...
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的稳定，增大社会成本，导致整个社会财富的减少。 二、我国劳动法中存在的相关问题及其法理分析 无固定期限劳动合同制度之价值的实现取决于该制度的建立和完善，但 》第一项关于临时工订立无固定期劳动合同问题之规定，在适用无固定期限劳动合同时，区分固定工和临时工，固定工叉分为工作时间较长、距离退休年龄10年以内 ...
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补偿金前月工资额×社会保险费缴纳比例×12。2、经济补偿金的结余部分=一次性经济补偿金—至法定退休年龄止应缴纳的社会保险费。社会保险费的缴纳金额，应以实际缴纳社会保险费 和咨询投诉电话，受理居民的咨询、举报、投诉。对群众反映和举报的问题应逐一登记，及时调查处理，并向有关人员反馈。(三)加强低保资金的 ...
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签订劳动合同中的常见问题用人单位招用职工，应当首先与职工签订劳动合同，在劳动合同中再约定试用期，并不是只签试用期协议，再根据职工后决定期的表现如何 仍未就业，符合社会救济条件的，可以按规定领取社会救济金，达到退休年龄时再办理退休手续。符合《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条第（三）款规定的， ...
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主送：本人。抄送：财务、存档、存查。 附： １．退休审批表是单位职工符合规定的退休条件，由单位有关部门填写，报有人事决定权的部门进行审查批准 ，由原单位根据法律或者相关规定填写的关于职工领取养老金事项的通知。 ２．填写上述文书应当注意如下问题：(1) 对于达到国家规定的退休年龄的职工、干部，办理退休 ...
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，由原单位根据法律或者相关规定填写的关于职工领取养老金事项的通知。 ２．填写上述文书应当注意如下问题：(1) 对于达到国家规定的退休年龄的职工、干部，办理退休手续 应当加盖批准单位公章。通知的制作日期应当填写在通知的尾部。退休通知一式四份，一份交给退休职工本人，一份交原单位的财务部门，一份存入个人人事 ...
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申请，企业主管部门审核，报市社保局批准后，可以提前退休。破产企业中原征地农民工符合提前退休年龄但连续工龄(含养老保险缴费年限)不足的，可从破产财产 ，其供养的直系亲属，依照《劳动保险条例》和《上海市总工会、上海市劳动局〈关于印发劳动保险若干问题解答(一)〉的通知》规定，变动享受劳保待遇的单位。7．职工 ...
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》已经市委、市政府同意，现印发给你们，请认真贯彻执行。执行过程中遇到问题，请直接向市人事局反映。珠海市人民政府办公室二○○六年六月一日珠海市事业单位分流人员 一）按应获经济补偿的工作年限计算并一次性领取经济补偿金。（二）达到法定退休年龄时，其缴费年限达到按月领取基本养老金和享受医疗保险待遇所要求的最低 ...
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