在职员工将公司的商业秘密泄露给他人，并伙同他人联络公司的客户资源，或许已经从中获得经济利益。公司与员工都签有《保密协议》《竞业禁止》，此时我们该怎样做？谢谢！...
//www.110.com/ask/question-551630.html -了解详情
发现公司工作2年的外贸业务员把公司的商业信息发出去，给公司造成损失，给自己，但是和该业务员没有签订劳动合同，没有保密协议，能不能补签保密协议，有无法律效力？能不能对该员工进行法律惩罚？...
//www.110.com/ask/question-1352885.html -了解详情
协议基本相同。从盛泰达公司辞职后，李某进入盛杰佳鑫公司，成为该公司的员工。 后盛泰达公司以盛杰佳鑫公司与孙某、李某共同侵犯其商业秘密， 该义务是法律上诚实信用原则的基本要求，无需权利人支付任何对价。故即使员工未与企业签订保密协议，员工仍应对企业的商业秘密承担保密义务。 第二，与企业签订了保密协议，但 ...
//www.110.com/ziliao/article-378422.html -了解详情
劳动合同后均附有一份内容基本相同的《保密协议》，其中约定：员工承担保密义务的商业秘密包括技术信息、经营信息；员工从业期间及劳动合同终止后1年内不得 审理实是勉为其难。建议参考目前有关驰名商标司法认定案件的管辖规定，将涉及侵犯商业秘密犯罪的刑事案件审理权上收至省会城市所在地的中级法院管辖。《科技日报》 ...
//www.110.com/ziliao/article-378457.html -了解详情
商业秘密也应与知识产权的其他权利一样，是一项绝对权，即权利人对其所有的商业秘密享有自由支配并排除他人干涉的权利。当第三人接触到权利人的商业秘密时 是法律上诚实信用原则的基本要求，无需权利人支付任何对价。故即使员工未与企业签订保密协议，员工仍应对企业的商业秘密承担保密义务。 第二，与企业签订了保密协议， ...
//www.110.com/ziliao/article-501865.html -了解详情
秘密，是指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。通常包括管理方法，价格策略，生产配方，技术诀窍等。 管理制度；涉密计算机不联网；对企业员工进行商业秘密法律知识培训；与员工签署的《保密协议》；与可能接触较高级别商业秘密的员工签订的《竞业禁止协议》， ...
//www.110.com/ziliao/article-466183.html -了解详情
了由建设部科技司组织，深圳市建设局主持的科技成果鉴定。2000年12月，软件公司制订员工手册，将包括技术开发的信息、源程序和目标程序磁盘文件，软、硬设计文件和 制度；涉密计算机不联网；对企业员工进行商业秘密法律知识培训；与员工签署的《保密协议》；与可能接触较高级别商业秘密的员工签订的《竞业禁止协议》 ...
//www.110.com/ziliao/article-382388.html -了解详情
与陈凤成签订过有效保密协议或在规章制度中作出保密规定，但不能否定南京诚明公司、台湾诚明公司曾经向陈凤成等人明示要求其承担商业秘密保密义务的事实，此种保密 皓、姚俊所作的证人证言，证实陈凤成在任南京诚明公司总经理期间，曾向员工提出过保密要求；2、本案所涉协议书、承诺书，通过其内容可以反映出南京诚明公司曾 ...
//www.110.com/panli/panli_18507.html -了解详情
公司(以下简称“迪生公司”)。根据原告的保密条例及商业秘密保密守则，上述信息资料中的企业形象视觉识别系统（设计方案）、价格及协议约定的合作注意事项是原告的 公开渠道获得，而且原告与被告签订的劳动合同中所附的保密条例、商业秘密管理指导方针及员工保守商业秘密守则规定了报价单、合同书等信息属于原告公司的保密 ...
//www.110.com/panli/panli_88644.html -了解详情
富特和平宾馆的代表与悦途公司总经理Raymond Xu（许域）签订《旅游代理合同协议》，约定房价为60美元至80美元；2005年12月20日，销售经理Katty ，本院不予采纳。 原告悦途公司在与其员工签订的保密协议中，明确约定了员工在悦途公司工作期间有保守商业秘密的义务，据此本院认定原告悦途公司对 ...
//www.110.com/panli/panli_121676.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务